退職のタイミングについて

転職活動のタイミングは、大きく分けて2つあります。それは、会社を辞めてから転職活動をする場合と、会社に勤めながら次の転職先を探す場合です。

では、果たしてどちらが有利で、どちらが不利なのでしょうか？結論を言えば、いずれの場合も１長１短があるということになります。

仕事をしながらの転職活動は、生活資金の不安がないのでじっくりと取り組めます。しかし退職後に無職の状態で行う転職活動では、そういうわけにはいきません。中には先に退職してしまったため、焦りと不安に悩まされた経験を持つ方も少なくないのです。

しかしその反面、退職後の転職活動は時間に制約が少ないため、面接など指定された時間で自由にスケジュールの調整ができます。仕事をしながらでは、受験や面接の時間にも限界が生じてくるでしょう。また退職後であれば、受験に備えた勉強やさまざまな準備が可能なため、万全の体制で転職活動に取り組めます。在職中では、こうした勉強・準備も仕事外の空いた時間でしか行えません。

会社を辞めてから転職活動をするのか、勤めながら転職活動をするのか。その判断は、人によってさまざまです。自分の置かれた状況・環境に応じて、最適なタイミングで転職活動を始めることが大切です。

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