三菱電機株式会社　交通事業の『【東京/WEB面接可】国内通信事業者向け社会インフラシステムの営業【社会環境事業部】』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

●採用背景
デジタル化の進展に伴い、社会インフラ分野における通信インフラの重要性の高まりとともに、iDC（インターネットデータセンター）の需要が拡大しております。
この需要増に対応するため、通信・iDCを事業の中心としている国内通信事業者に対する販売組織強化(増員)を目的として、ご活躍いただける方を募集しています。

●業務内容
国内通信事業者に向けた、社会インフラ機器・システムの提案型法人営業として、下記業務をお任せします。

・社会インフラ機器・システムに関する第一線営業（提案活動、契約締結から納品対応、既設納入品への対応納期フォロー、等）
・本社機能として、当該事業の企画・推進・支社支援活動

具体的には以下のような一気通貫した直接営業をお任せします。

・国内通信事業者向け営業活動
└顧客毎のニーズに合わせたビル・施設向け電源設備（受変電設備・非常用発電設備・無停電電源設備・中央監視制御）の提案・商談活動
└契約業務
└受注後のフォロー業務
※社内技術部門(社内製作所/SE)や、設計事務所・ゼネコン・サブコン等と連携しながら実施します。

【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によって会社外の職務に従事するため出向または転属を命じることがあります。

●組織のミッション
【社会インフラ事業本部・社会環境事業部】
官公庁向け社会インフラ電機システム及び民間企業向け電機システムの営業（販売）業務

【施設環境部】
ビル・施設向け電源設備の本社地区営業・全国推進業務

【二課】
通信・iDCおよび特定不動産・流通分野向け電源設備の本社地区営業

●キャリアパス
各種商談を経験後、全国推進や大型プロジェクトを経験し、能力次第でグループリーダーから管理職への昇進や、中長期的には複数の部門を経験いただく場合もあります。

●仕事の魅力
・社会のデジタル化に必要不可欠なiDC等、社会的重要施設の電源インフラ整備を担い、仕事を通じて社会貢献ができます。
・社会課題と先進技術をマッチングさせ、新たな製品・サービスの創出に携わることが可能です。
・年単位での営業活動を通して、自らがハブとなり、社内外の関係者をまとめながら業務推進ができます。


●製品・サービスの魅力
・国内有数の重電メーカーであり、技術・製品力、豊富な納入実績、長期信頼性、アフターサービス等に自負があります。長くご愛顧いただいているお客様が多いです。

●職場環境
・平均残業時間 30時間／月
・テレワーク頻度 1～2日／週程度

勤務地

〒100-8310　
東京都千代田区丸の内二丁目7番3号（東京ビル）
※JR東京駅丸の内南口から徒歩5分

【変更の範囲】
会社の定める場所(※)
(※)業務の性質等に応じたリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。

応募資格

●必須
・法人営業経験をお持ちの方(理系も可)

●尚可
・個産システム営業経験
・建設業界(ゼネコン・サブコン）での営業経験

●求める人物像
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、業務を円滑に進めていくことができる方
・自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる方
・受け身姿勢でなく、いろいろな事象に自発的に問題意識を持って取り組める方
・折衝力・調整力・論理的に話すことができるコミュニケーション能力
・誠実・素直・明るく元気な方

待遇

【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：25万円～
■想定年収：500万円 ～ 900万円（経験・役割等による）
■残業手当：有（時間外労働時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、寮・社宅・家賃補助制度など

【就業時間】
■就業時間：
9:00～17:30（本社地区）
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有
■コアタイム：11:00～15:00

【休日】
■年間休日：129日（2021年度実績）
　※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
　※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり

【その他】
■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など