本田技研工業 株式会社の『【10/9(月・祝)WEB開催】車載インフォテインメントシステム(IVIシステム) 開発エンジニア(二輪/電動事業)休日選考会【9/21(木)17:00応募〆】』の求人情報

採用ホームページと連動した求人情報のため、求人サイトを介さずに、直接、企業のエントリーフォームに応募ができ、採用担当者がアナタの応募情報を確認します

【10/9(月・祝)WEB開催】車載インフォテインメントシステム(IVIシステム) 開発エンジニア(二輪/電動事業)休日選考会【9/21(木)17:00応募〆】

本求人において、休日選考会を実施させていただきます。

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※10/9(月・祝)終日ご参加可能な方のみ、エントリーしてください。
※席数限定の完全予約制です。
※事前にご登録いただいた情報より、別途書類選考を実施させていただきます。

【 日  時 】2023/10/9(月・祝)9:00~19:00終了予定
【 応募締切 】9/21(木)17:00
【 実施方法 】Web面接 ※詳細は、書類選考通過後にお知らせします。
【当日のプログラム(予定)】

・一次面接(9:00開始~15:00終了内の30分間)※事前にお時間を指定します。
・合格連絡(一次選考完了後随時)※合格者のみ、最終面接開始時刻をご案内します。
・最終面接(16:00開始~19:00 終了内の30分間)※当日にお時間を指定します。
※時間は変動する可能性がございます。
※最終面接にご参加いただく場合は、選考会当日随時直接ご本人へご連絡します。
 当日の連絡がない場合、選考結果を一週間以内にご連絡します。
※最終面接は16:00~19:00のいずれかの時間帯になるため、参加者はご予定を空けておいていただくようにお願いします。(こちらから指定するお時間にご参加いただきます。)
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リモート面接を実施中です
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新時代の二輪モビリティ・コネクテッドサービスにおけるIVIシステム研究開発を担当します。

【具体的には】
IVIシステムの研究開発のコアメンバーとして活躍頂きます。
●二輪電動事業戦略を踏まえた、IVIシステムの次世代技術開発戦略の企画
●コネクテッドサービスにおける顧客要求分析、要求仕様策定、システム詳細設計の検討
●机上検証、実車検証、走行テストの計画・実施
●社内や協業パートナーなど、関係部署との仕様整合と協力会社との共同開発 等
ご担当いただく可能性がございます。

【募集の背景】
あらゆるものが「デジタル化&コネクテッド化」される時代が到来し、コロナ禍を経て、お客様の価値観はさらに多様化しています。
また、従来の二輪車の役割も所有だけではなく、レンタル、シェアリングなど新しい「モビリティサービス」へと変化しています。
そうした状況の中でも、世界シェアNo.1の二輪メーカーとして、持続的にお客様の移動時間を豊かにするための新しい「モビリティサービス」の事業開発および技術開発を推進するメンバーを募集します。

【Honda二輪が描くビジョンと役割】
Hondaは「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する」という2030年ビジョンを掲げ、二輪事業領域においては新価値創造を強化し、コネクテッドにより移動時間を豊かにするUXの実現を目指しています。
Honda創業の原点でもある二輪事業領域では、「電動二輪車の開発」を「第二の創業」と位置づけ、新しいモビリティ・コネクテッドサービスの事業企画・開発、それを実現するためのソフトウェア・コア技術開発の内製化を推進しています。

【開発ツール】
●OS:AUTOSAR Adaptive/Classic, Linux, Android, POSIX, QNX
●言語:C, C++, Kotlin, Java, Objective-C, Swift
●要求分析:オブジェクト指向開発(SysML、UML)
●プロジェクト管理 :  Confluence, Jira, Slack, Github
●電波および通信機器の検証ツール(BT アナライザー等)

【魅力・やりがい】
●世界シェアNo.1の二輪メーカーが「第二の創業」と位置付ける画期的なフェーズに携わり、一緒に未来のHondaを創生するチャレンジに携わる事ができます。
●海外拠点との英語を活かした業務や、完全子会社であるDrivemode社と協調したUX・ソフトウェア開発の経験を得られます。


【キャリアステップイメージ】
車両走行に関するアプリケーションソフト開発やスマホアプリ開発およびデータ連携を用いたバックエンドアプリケーション・データベース構築など、これまでの専門性を高めつつ、他技術領域への挑戦も可能です。

◆Hondaの社風・働き方
仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー
経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ
仕事と育児の両立実現に向けた軌跡
[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー
Hondaフィロソフィーとは

◆参考リンク
Honda二輪製品について
中途採用募集職種一覧

勤務地

埼玉県朝霞市
本田技研工業株式会社 二輪事業本部 朝霞
※最寄駅:朝霞台駅 (池袋駅から朝霞台駅まで約20分)

※上記は、初任地となります。
その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

応募資格

【必須の経験】
●車載インフォテインメントシステム開発のご経験
●ハードウェア、ソフトウェアにおける要求仕様策定・検証の実務経験
●ビジネスにおける英語の使用経験

【歓迎要件】
●海外ベンダー/拠点との開発折衝経験
●プロジェクトマネジメントの経験
●オブジェクト指向開発(SysML、UML)、要求分析、システムアーキ設計経験
●機能安全(ISO26262)/サイバーセキュリティ(ISO21434)の知識

【求める人物像】
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
●業務内容を問わず、高い主体性とリーダーシップを発揮できる方
●夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方
●自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方

待遇

Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■想定年収
450万~1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

■福利厚生(受動喫煙防止措置含む)について詳しくはこちらをご覧ください。

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本田技研工業 株式会社

埼玉県朝霞市 個別面談会 ( セミナー )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

モビリティ(二輪、四輪、ライフクリエーション、ロボット、航空技術など)の研究・開発・製造・販売

本社
〒107-8556 東京都港区南青山2-1-1
設立
1948年(昭和23年)9月
代表者
取締役 代表執行役社長 三部敏宏

Hondaフィロソフィー

Hondaフィロソフィーは、「人間尊重」「三つの喜び」から成る“基本理念”と、“社是”“運営方針”で構成されています。Hondaフィロソフィーは、Hondaグループで働く従業員一人ひとりの価値観として共有されているだけでなく、行動や判断の基準となっており、まさに企業活動の基礎を成すものといえます。 Honda は「夢」を原動力とし、この価値観をベースにすべての企業活動を通じて、世界中のお客様や社会と喜びと感動を分かちあうことで、「存在を期待される企業」をめざして、チャレンジを続けていきます。