本田技研工業 株式会社の『施設管理（エネルギー・インフラ/完成車工場/四輪）』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

四輪完成車工場の埼玉製作所内におけるエネルギー供給設備等、工場インフラ関連の保全業務をご担当いただきます。並行してカーボンニュートラルに向けた工場インフラの低炭素技術の導入検討とグローバルへの展開の検討をお任せします。
工場への電力・動力系インフラ供給に関わる設備導入・維持管理や生産現場の事業計画サポートを行い、カーボンニュートラルモデル工場実現に向けた企画・戦略に携わっていただきます。

【具体的には】
＜物件＞
●自動車製造工場・福利厚生施設・事務施設・工場インフラ設備（電力/太陽光発電/蓄電池/エアー/空調/水/蒸気/防火防災/コージェネレーション/排水処理/廃熱回収）
＜業務内容＞
●動線計画、レイアウト検討・企画立案
●新築・増改築・改修工事の計画
●施工業者選定・費用査定・施工管理
●維持管理・保全業務の計画立案と推進
●不具合暫定対応（雨漏れ、建具補修等）
●法的手続きなど行政との折衝　等
※海外施設立上げ支援など海外への出張の可能性もあります。
※社内外の関係者を巻き込み、仕事していただきます。

【寄居工場（完成車生産）】
国内生産拠点としては8番目の工場となる寄居工場は2013年7月に稼働しました。
最新鋭の工場として、世界中の海外拠点に対しても『ものづくりの発信拠点』として役割を担っていくこととなります。

【やりがい、魅力】
●生産ラインへエネルギーを供給しているインフラ設備の構築・工事を推進し、計画から施工まで従事することができます。
●発注側として、完成品に対しご自身の意志を大いに入れることができます。
●海外工場建設プロジェクトへの参画や、環境戦略の企画・推進、組織内のマネジメント領域等、様々なキャリアステップの可能性がございます。
●ご自身の業務の枠を超え、省エネ施策や環境改善の実現に向けたテーマの推進や、業務改善提案なども実施いただけます。また、ホンダグループ内（研究所、2輪4輪事業所 等）との技術交流も盛んにあり、自己研鑽をしていただく機会を提供します。新技術や他事業所のノウハウを積極的に取り入れ、自らのテーマ推進や提案に活かしていただくことを期待しています。

【組織ビジョン】
施設の『技術』でものづくりを支えることを目指していきます。
Ⅰ.　環境保全　・・・環境負荷の低減を通して地域（お客様）との共生をはかる　　
Ⅱ.　最適インフラ　・・・最適な工場インフラを構築し、安心職場の提供および安定生産へ寄与する
Ⅲ.　人材創出・・・既存事業をベースに人材育成を行い、将来事業へ貢献する
※最新鋭の寄居工場

◆Me and Honda,career 『Hondaの人=原動力を伝える』
・現場のピンチを救うヒーロー。Hondaのものづくりを支える設備保全たちの物語

◆中途採用募集職種一覧

勤務地

本田技研工業株式会社　埼玉県大里郡寄居町富田2354番地
※国内・海外事業所への異動の可能性があります。

応募資格

【必須条件】
施設管理もしくは設備管理のご経験

【歓迎条件】
以下のいずれかのご経験または資格をお持ちの方
● ファシリティマネジメント、施設管理、運転管理、メンテナンスのご経験
● 電気設備のご経験
● 資格：第二種電気主任技術者、第三種電気主任技術者、エネルギー管理士（電気）、電気工事士
● その他資格：
1・2級建築士、公害防止管理者、施工管理士、エネルギー診断士、ISO14001環境マネジメントシステム審査員、環境計量士 など
※電気領域または企画を自発的に進められる方を求めています。

【求める人物像】
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
●様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方
●明るく主体的に行動することのできる方
●向上心旺盛で経験が無いことにも積極的にチャレンジする姿勢がある方
●協調性を大切に業務推進できる方
●夢を持って実現のために努力している方

待遇

Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■雇用形態
正社員

■想定年収
450万～1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

■福利厚生（受動喫煙防止措置含む）について詳しくはこちらをご覧ください。