本田技研工業 株式会社の『HRC(二輪レース領域)における制御システム研究開発』の求人情報

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HRC(二輪レース領域)における制御システム研究開発

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リモート面接を実施中です
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HRC(二輪レース領域)における制御システム開発業務をご担当いただきます。

【具体的には】※ご経験やスキルに合わせ詳細業務を決定させていただきます。
●制御システム開発エンジニアの役割において、パワーユニットおよび車両の開発プロジェクトに参加頂き、制御システムの設計、テストおよび適合をお任せ致します。
※リアルタイム組込み制御ソフトウェアとシステム設計のスキルを用いた開発をお願いいたします。
※リアルタイムターゲットには車輌のECUおよびHILシステムが含まれます。
●レースおよびテストサポートにおいては、国内外のレースおよびテストに参加頂き、イベントでの運営チームのサポートをお願いいたします。
●車両データを分析し、制御システムおよび電子システムの検証と最適化の実施をお願いいたします。
●シャシーやパワートレインシステム(電子、電気、制御システム、燃料システム、油圧システムを含む)のテスト環境支援もお任せ致します。

【開発ツール】
MATLAB/Simulink等

【魅力・やりがい】
●二輪レース車1台分のシステムを一気通貫で担当して頂く為、速さを追求するマシンを創り上げていく喜びをダイレクトに実感できます。
●機種ごとに異なる様々な要求があるため、制御エンジニアとしてのスキルアップが可能です。
●要求仕様の作成にとどまらず、プログラミングと適合作業までご担当頂くポジションで、設計→試作→テスト→実戦投入(商品化)までのサイクルが非常に短い為、ご自信の工夫や努力の結果が明確にフィードバックされる非常にやりがいのある業務です。

【募集の背景】
Hondaは創業以来、レースに参戦し勝つことで成長してきた企業です。
日本を代表する立場で、世界最高峰レースの技術競争の中で技術の限界へ挑みます。 私たちは一緒になって最高の目標、つまり世界一を目指す夢を追い求めています。その夢を実現する中で自らの技術を試し、日々チャレンジのできる新たな仲間を募集しています。

◆Hondaの社風・働き方
仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー
経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ
仕事と育児の両立実現に向けた軌跡
[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー
Hondaフィロソフィーとは

◆参考リンク
Hondaレーシングについて
キャリア採用募集職種一覧

勤務地

株式会社ホンダ・レーシング 埼玉県朝霞市泉水3-15-1

【動画】Honda 二輪・パワープロダクツ事業本部(朝霞)施設紹介

※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

国内外事業所一覧

応募資格

【求める経験・スキル】※以下いずれかの経験をお持ちの方
●制御システム構築経験
●モデルベース開発経験
●センサ、アクチュエータのシステム開発経験

【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
●MATLABやSimulinkを使用したリアルタイム制御ソフトウェア開発の専門知識
●レース領域への興味をお持ちの方
●モビリティに関する制御システム開発経験
●自動車関連部品、設備ロボット機器、組込みコントローラ、車載通信、農作業車両などの開発業務経験

【求める人物像】
●ものづくりに興味のある方
●チームワークを大切にし、チームの目標に向かって自ら進んで行動できる方
●Hondaのフィロソフィーに共感いただける方

待遇

Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■雇用形態
正社員

■想定年収
450万~1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

■福利厚生(受動喫煙防止措置含む)について詳しくはこちらをご覧ください。

求人企業の応募フォームに直接応募できます

本田技研工業 株式会社

埼玉県朝霞市 制御設計・開発 ( 機械・電気・電子系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

モビリティ(二輪、四輪、ライフクリエーション、ロボット、航空技術など)の研究・開発・製造・販売

本社
〒107-8556 東京都港区南青山2-1-1
設立
1948年(昭和23年)9月
代表者
取締役 代表執行役社長 三部敏宏

Hondaフィロソフィー

Hondaフィロソフィーは、「人間尊重」「三つの喜び」から成る“基本理念”と、“社是”“運営方針”で構成されています。Hondaフィロソフィーは、Hondaグループで働く従業員一人ひとりの価値観として共有されているだけでなく、行動や判断の基準となっており、まさに企業活動の基礎を成すものといえます。 Honda は「夢」を原動力とし、この価値観をベースにすべての企業活動を通じて、世界中のお客様や社会と喜びと感動を分かちあうことで、「存在を期待される企業」をめざして、チャレンジを続けていきます。