三菱電機株式会社　電力・産業システム事業の『【神戸/WEB面接可】電力インフラ向け保護制御装置／ユニットのハードウェア開発【系統変電システム製作所】』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

●系統変電システム製作所について
当社の系統変電システムは80年以上の開発の歴史を誇り、世界中から高い信頼を得ております。その技術力は海外でも高く評価されており、世界各国で多くの製品が今日まで運用されてきました。主な開発製品としては、当社がトップクラスのシェアを持つガス絶縁開閉装置（GIS）、大容量外鉄形変圧器や内鉄形中小容量変圧器、電力系統保護・制御・監視システムなどがございます。
今後もこれまで培ってきたノウハウと高度な技術力を活かし、世界的な電力需要の伸長と、地球環境への配慮という外部環境の変化に対して、そのニーズを満たす高品質の電力インフラを提供し続けます。
★系統変電システム製作所についてhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/transfer/

●配属部署
保護制御製造部 開発課

●配属先ミッション
【保護制御製造部】
電力系統およびこれに関連する設備における保護システム、監視制御システム、関連機器に関する計画・調査・開発・設計・製造・試験・検査・品質管理
【開発課】
保護制御システムの基本ハードウェア、基本ソフトウェア、関連ユニットの開発

●募集背景
電力インフラ分野では、カーボンニュートラルや持続可能な社会に向け、再生エネルギーの導入拡大や変電所全体のデジタル化が進められています。当社は直流変換器や遮断器の制御装置、変電所の自動化に対応した保護制御装置の開発を通じて、電力インフラの進化を支えています。安全、安心な電力供給を共に支えるハードウェア技術者を募集します。

●業務内容
電力会社向けの保護制御装置（組み込み機器）のハードウェア開発、主にFPGA設計、基板設計、回路設計（アナログ回路、デジタル回路、プロセッサ周辺回路）、通信プロトコル設計、EMCやCEマーク取得対応などを担当いただきます。


・基板開発：仕様書作成、回路設計、回路図CAD入力（協力会社への委託有）、実機動作確認・詳細評価。
　※回路設計は、アナログ、デジタル、電源、表示部、プロセッサ周辺、通信(Ethernet等)。
・FPGA開発：仕様書作成、RTL(Verilog)設計、検証シミュレーション、実機動作確認。
　※主にバスコントローラー制御。基板と組み合わせたタイミング制約設計の経験者は特に歓迎します。
・製品化対応：EMC試験、CEマーク取得などの規格対応。
・仕様調整：部内のシステム設計部門と連携し、開発要件・要求仕様をすり合わせ、基板・FPGA設計へ落とし込み。
・協働開発：協力会社や社内研究所と連携し、ハードウェア開発全般を担当。幅広い分野のスキル習得が可能。
・教育・サポート：未経験分野でも先輩社員が丁寧に指導。教育資料や社内セミナーも充実。
・チーム開発：約10名のメンバーで協力し、1つの製品を完成させます。
・技術向上：展示会参加や最新技術の導入を推進し、付加価値の高い製品開発を目指します。


Verilog HDL、電子回路シミュレーション（SPICEなど）　


https://www.mitsubishielectric.co.jp/business/public/transformation/plant/index.html

●業務の魅力
・電力インフラを支える製品の開発業務に携わることで、カーボンニュートラル実現に向けた社会に貢献できます。
・社内の研究所や他部門と連携して新しい技術を取り入れて、新たな製品・サービス創出に携わることが可能です。
・ハードウェア全般を自部門で開発しており、デジタル、アナログ、通信、EMC、等幅広い技術を習得できます。
・部内のシステム設計者と協力して迅速に製品開発を進めることができます。
・カーボンニュートラル実現に向けた洋上風力発電など、世界的に注目度の高いインフラ事業に関わることができます。洋上風力発電は今後の成長事業として期待されており、そのキーコンポーネントとなる直流自励式変換器や直流遮断器の保護制御装置も開発の対象製品となります。

●働き方
・残業時間：月平均30h
・出張：有(期間：1-2か月/回)
・在宅勤務：利用可(週2日程度利用可。時期により変動有)

勤務地

・神戸地区：兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2
●敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり)

応募資格

●必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・回路設計経験
・FPGA設計経験

●尚可

・アナログ回路設計経験（フィルタ回路等）。

・基板と組み合わせたタイミング制約設計経験。通信プロトコル設計経験。

●求める人物像
・責任感を持って主体的に取り組むことができる方。
・周囲と強調してコミュニケーションを取りながら、粘り強く課題を解決できる方。

待遇

【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：25万円～
■モデル年収（住宅補助、残業代等の手当抜き）
・25歳：470万円程度
・30歳：580万円程度
・35歳：890万円～1,100万円程度
■想定年収：440万円 ～ 1,100万円（経験・役割等による）
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など

【就業時間】
■就業時間：
8:30～17:00
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有　10:30～15:00

【休日】
■年間休日：126日（2025年度）
　※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
　※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）

【その他】
■福利厚生：寮・社宅、保養所、契約リゾート施設、テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、セレクトプランポイント制度、社員互助会など