三菱電機株式会社 電力・産業システム事業の『【神戸】施設ビル向け監視制御システムの企画及びシステムエンジニアリング【神戸製作所】』の求人情報
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【神戸】施設ビル向け監視制御システムの企画及びシステムエンジニアリング【神戸製作所】
●採用背景
神戸製作所社会システム第二部では、金融機関、オフィスビル、データセンターなどの施設向けに電気設備や空調設備の監視制御システムやサイバーセキュリティ対策を提供しています。また、関係会社と24時間の保守保全管理業務に対応したメンテナンス体制も構築。
近年、施設やビルの業界ではカーボンニュートラルの流れを受け、建物全体の電力量削減や空調の最適制御といった環境負荷低減に向けた技術のニーズが増加しています。また、データセンターにおいては少ないエネルギーでのサーバ機器冷却が世界的な課題となっています。
このような背景から高信頼性かつ高カスタマイズ性を有する当社技術への期待が増えており、重要施設やビルの空調熱源系の監視制御システムの運用、システム構築の経験をお持ちの方を募集することになりました。
★神戸製作所について
https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/power/report.html
●配属部門
社会システム第二部 施設ビルエンジニアリング課
●配属先ミッション
【社会システム第二部】
技術による社会課題の解決と次世代社会作りへの貢献
~ 高齢化・人口減少・グローバル化社会における安全・安心・快適・省エネの実現と気候変動下の激甚災害から命と財産を守る~
【DCSプロ/施設エンジ】
・成長著しいデータセンター領域で省エネと省力化を強みとする監視制御システム/サービスを提供し、社会課題への貢献と経営目標の達成を目指す
・施設やビル向けの監視制御システムでは人口減少等の社会課題の解決に向け新たなソリューション提供を目指しつつ、市場や顧客の状況を適切に捉え利益を最大化する
●業務内容
主に以下の2種の業務を対応頂ける方(1項50%、2項50%の割合)
1)施設やビル向けの監視制御システムのエンジニアリング
・当社製施設ビル管理システムのシステム開発とシステムエンジニアリング業務(主に空調熱源系のシステムや運用関連)
2)データセンター向け監視制御システムのエンジニアリング
・主に空調熱源系を中心とした監視制御システムの企画と構築
・データセンター向け監視制御システム工事の設計
・データセンター向け監視制御サービスの立案
1)施設やビル向けの監視制御システムのエンジニアリング
当社製施設ビル管理システムのシステム開発と、実工事のシステムエンジニアリング業務
・市場調査を行い最適なシステム要件を検討し開発を実行(主に空調熱源関係)
・実工事において顧客提案からシステム設計までを実施、品質/工程/コストを考慮しプロジェクトを牽引
2)データセンター向け監視制御システムのエンジニアリング業務
国内外のデータセンター事業者の顧客に、社内関係部門と連携し監視制御システムを中心としたシステム/サービスの企画立案~開発~実工事のシステム設計対応を行います。
・顧客ヒアリングや市場調査を通じ、空調熱源系で省エネに寄与するシステムやサービスの企画
・当該システム/サービス開発に向けた要件検討と設計
・当該システム/サービス適用工事のシステム設計
【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●使用ツール、言語、環境等
・空調設備の監視制御システムの知見を有し、設備構築や設備運用の経験を有する方
・日常会話レベルの英会話のスキル(TOEIC700点程度)
・Microsoft Windows、Office関連ソフトの活用スキル
●業務の魅力
1)施設やビル向けの監視制御システムのエンジニアリング
・銀行や病院など重要な社会インフラである施設の監視制御システムの構築に携わる事ができる
2)データセンター向け監視制御システムのエンジニアリング
・国内外のステークホルダーと折衝し、システムやサービスを企画し構築することで、幅広い人脈と多様な技術要素を獲得することができる
・大きな社会的問題であるデータセンターの省エネに関して技術で貢献できる
●事業/製品の強み
1)施設やビル向けの監視制御システムのエンジニアリング
・銀行や病院などシステム停止が許されない重要設備向けを中心に高い信頼性を有する監視制御システムを展開しています。
2)データセンター向け監視制御システムのエンジニアリング
・当社保有の製品や他社製品を取り纏めて柔軟にシステム構築を行う強みを生かしながら、データセンター向けで重要視される空調最適制御などの省エネ機能をシステムに付加することで更なる製品強化を図っています。
●職場環境
残業時間:月平均20時間/繁忙期45時間
出張:有(月5回)
転勤可能性:有(基本的に神戸で勤務ですが、転勤の可能性はあります)
リモートワーク:可能(週1程度)
中途社員の割合:7%
●キャリアパス
1)施設やビル向けの監視制御システムのエンジニアリング
・監視制御システムのシステムエンジニアとしての経験を積みながら、同課で行っている再エネシステムやサイバーセキュリティ、電源設備取り纏めなど幅広い知識を持つエンジニアを目指せる。
2)データセンター向け監視制御システムのエンジニアリング
・国内外のデータセンター事業者や社内外の関係者と幅広く連携することで、国内外に広い人脈と視野を持つエンジニアを目指せる。海外との折衝もある為海外経験を積むことも可能。また事業の成長に伴い管理職として事業牽引の立場を目指せる。
勤務地
【雇入れ直後】
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1−2
●敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【変更の範囲】
会社の定める場所(※)
(※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
応募資格
●必須
・金融機関やオフィスビル、データセンターなどの重要施設やビルの空調設備の監視制御システムの知見を有し、空調設備を含む監視制御システムの構築または設備運用の経験を有する
加えて、以下のいずれかを経験していること。
・主に空調熱源系の監視制御システムを用いた運営管理業務
・顧客向け監視制御システム構築業務でのプロジェクト管理経験
・情報システムの企画/提案、設計、開発、構築、保守のいずれか経験
●歓迎
・サーバ冷却技術の知見(空冷/液冷/液浸)
・海外で汎用SCADAを用いた監視制御システムを構築した経験
・エネルギー管理士
・基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、ITストラテジスト試験などの情報処理関連の資格
●求める人物像
・社交性、外向性、積極性のある方
・コミュニケーションが得意な方
・リーダーシップ、マネジメント力発揮経験のある方
・緻密なプロジェクト管理が得意な方
・粘り強い方
待遇
【勤務条件】
■雇用形態:正社員
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無)
■賃金形態:月給制
■月給:25万円~
■想定年収:450万円 ~ 1,200万円(経験・役割等による)
■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)
■賃金改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■退職金:有
■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、家賃補助(自分名義の賃貸物件契約者のみ)など
【就業時間】
■就業時間:
8:30~17:00または8:45~17:15(神戸地区)
■所定労働時間:7時間45分(休憩45分)
■フレックスタイム制:有
【休日】
■年間休日:124日(2024年度実績)
※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
■年次有給休暇:20日~25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。
■その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり
【その他】
■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など
三菱電機株式会社 電力・産業システム事業
兵庫県神戸市兵庫区 システムエンジニア(SE)・プログラマ ( IT・システムエンジニア・開発・運用系 )
後で応募するために情報のURLをメールで送ることができます

会社情報
事業内容・商品・販売先等
エレクトロニクス、エネルギー、宇宙、通信、家電、半導体など、あらゆる電気機器の開発・製造・販売 ※三菱電機はホームエレクトロニクスから通信機器、プラントなどの多彩なインフラ、さらに国家プロジェクトの宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野を網羅している総合電機メーカーです。先端分野で培った様々な技術を融合させて、より快適な社会、新しい時代を切り拓くために、常に挑戦し続けています。
- 設立
- 1921年1月15日
- 本社 所在地
- 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
- 代表者
- 漆間 啓
- 資本金
- 175,820百万円
技術の総合力で、世界市場へ加速
現在、国内外合わせて200社以上の関係会社を有しており、社員はグループ全体で15万人近くに上ります(2023年)。 1921年の創業以来、新しい価値の創造に取り組んできた三菱電機は、今、国内のみならず、海外市場において、売上を拡大し続けています。 2022年には全世界での売上高5兆円を突破し、そのうち約半分は海外売り上げとなっています。 技術力と12のコア事業を武器に、世界の三菱電機として、社会課題の解決に取り組んでいきます。 それを実現するのは、これまで三菱電機が培ってきた技術ノウハウと、新しく仲間となってくださる方が生み出す総合力です。