三菱電機システムサービス株式会社の『品質管理・品質保証（FA関連製品）　名古屋勤務　N02』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

●採用背景
当社では、無線やネットワークを含むシステム開発が急増しており、技術者の増員が必要となっております。今後も開発製品をタイムリーに市場投入できる評価体制の構築を目指し、経験者の募集を行っております。

●職務内容
入社後まずは、ご経験のある業務から中心にお任せしていきます。

・製造工場品質監査
　※自社製造は行っていないため、協力・委託会社への取り纏め業務（工程管理、技術管理、標準化など）が中心
・市場不具合対応（顧客対応含む）
・品質改善活動
・FA関連(無線機器関連・ネットワーク関連機器)製品の評価


生産・エネルギー監視システム：産業／工場向け 監視・制御システム SA1-Ⅲ等
ロボット／AGVシステム：ロボットセル、パレタイズシステム等
FAソリューションパーツ：産業用送風機システム部材、無線機器、サーバケーブル等
※製品名をクリックすると詳細ページに遷移します。

●入社後の体制
当社製品、FA機器の知識教育(社内教育・FATECトレーニングスクール)を実施いたします。また、教育担当者を配置し、課内OJTによりフォローしてまいります。また、年代別(階層別)教育体制も多数あり、社員の成長を後押ししています。

●業務の魅力
お客様の要望に応じた一品一葉な製品を扱うため、常に新しい案件に携わることができ、案件を通じて成長を実感いただける環境です。また、三菱電機のFA機器を中心に、これからのスマート工場、産業システムソリューションに関わることで、社会貢献性を感じていただくことができ、さらに、最新技術に触れる機会も多くあります。

●職場環境、働き方
産業システムセンターには開発部署が集約されており、ファブレスのためオフィス勤務となります。同フロアに他の開発メンバーも在籍しているため、コミュニケーションも取りやすい雰囲気です。
製造状況や品質確認のため、協力会社への出張が月1,2回程度ございますが、休日出勤や急な呼び出しも基本的にはありませんので安定的に働ける環境です。

●参考情報
社員インタビュー

※業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地

本社 産業システムセンター（名古屋市東区矢田1-26-43 産シ大曽根ビル）
JR大曽根駅 徒歩11分
※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

変更の範囲：業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。


【選考の流れ】
ご応募～内定まで1ヵ月程度を想定しています。
1）ご応募
2）書類選考　※履歴書・職務経歴書をご提出いただきます
3）面接(1回/WEB面接を予定)　
4）内定　
5）入社

【お問い合わせ】
求人に関するお問い合わせは、以下メールアドレスへご連絡くださいませ。
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三菱電機システムサービス株式会社 採用事務局
melsc-saiyo@rs-career.com
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応募資格

【必須】
■産業用製品（電機、自動車部品、板金組立品等）の工程品質管理や品質企画のご経験（3年以上目安）

【尚可】
■ソフトウエア製品における開発・検証・評価・品質管理のご経験
■管理・リーダー業務(工程管理含むチーム取りまとめ）のご経験
■ウォーターフォール型開発やアジャイル型開発経験

【尚可（資格）】
■QC検定3級　
■応用情報技術者(ソフトウェア開発技術者)　
■C言語プログラミング能力認定試験2級　
■ETEC組込みソフトウェア技術者試験クラス1　

【求める人物像】
■向上心、探求心がある方
■チーム内で協業でき、コミュニケーション力が高い方

待遇

■賃金：月給239,000円～369,500円（年収470～730万円）
　※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■契約期間：期間の定めなし
■試用期間：試用期間あり（2ヶ月）
■勤務地：下記勤務地
　※将来的に転勤の可能性があり。
■諸手当：時間外手当、次世代育成手当（扶養手当）、通勤費全額
■賞与：年2回　(2024年度実績 5.9ヶ月）
■昇給：有
■勤務時間：所定労働時間7時間45分、休憩時間45分
　※フレックスタイム制度あり。（コアタイム11:00-15:30)
■時間外労働：時間外労働または休日労働を命じることがある。
■休日：週休2日制、年間休日125日※2024年度
■休暇：有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）
　その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有
■社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
■退職金：有（企業年金基金有）
■福利厚生：セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度、Thanks point制度、転勤者向け借上げ社宅（自己負担30％）
・生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)・社内親睦会・三菱電機持株会・三菱電機グループ保養所利用・一般健康診断・家族健康診断・生活習慣病健康診断・日帰り人間ドック等