JFEエンジニアリング株式会社の『包括運営契約（SPC）環境プラントの損益管理業務_環境82』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

【配属部署】
環境本部　PPPメンテ事業部　管理部　SPC管理室

自治体の環境プラント（ごみ処理施設等）の運営に関わる、当社が設立した特別目的会社（以下、SPC）の運営を支える部署です。複数のSPCを横断して、収支・損益状況の管理や、会社運営に必要な事務局業務（取締役会運営等）を担います。

【お任せする業務内容】
当社の環境本部　PPPメンテ事業部　管理部　SPC管理室に籍を置き、
複数のSPCの収支・損益管理（予実管理）および取締役会運営等の会社運営支援を担当します。あわせて、管理対象の拡大に対応した業務の標準化・効率化にも取り組みます。

【具体的な仕事内容】
●SPCの月次収支取りまとめ
（損益計算書の作成、固定資産等の管理、支払処理、数値確認・集計 等）
●予実管理・予算見直し
（予算値の予測、見通し数字の取りまとめ・報告、差異確認 等）
●会社法に基づく会社運営支援
（取締役会資料作成、取締役会の開催手続き・運営補助 等）
●各工場の運営所長への原価に関するヒアリング、関係者との調整・確認
●SPC運営に付随する総務業務

また、上記の業務に留まらず、取り纏めた内容から各工場の課題や改善点を洗い出し、工場の収益改善の役割も担っていただく想定となります。

【仕事の進め方】
複数のSPCを並行して担当し、月次の定例業務として収支・予実数値の取りまとめを行います。定型業務も一定量ありますが、管理対象の増加に伴い、関係部署と連携しながら業務の効率化・標準化を進めていきます。

【出張頻度】
担当工場現地に出張の可能性あり（年4回程度）

【キャリアパス】
入社後は、担当するSPCを受け持ち、月次の収支・損益管理や予実管理、取締役会運営等のSPC運営に関わる基本業務を習得いただきます。
その後、担当範囲の拡大に加え、関係部署と連携しながら業務の標準化・効率化（仕組み化）や改善提案を推進し、複数SPCを横断して取りまとめる役割へステップアップいただく想定です。
将来的には、適性・ご志向に応じて、SPC管理の取りまとめ役（実務リーダー）としての役割拡大を想定しています。マネジメント（管理職）についても、本人の志向や状況を踏まえ、面談等で相談しながら選択肢として検討します。

【業務のやりがい】
自治体の生活インフラである環境プラント（ごみ処理施設等）の安定運営を、数字面・運営面から支えるポジションです。
複数のSPCを横断して収支・予実を取りまとめるため、単一拠点の経理事務に留まらず、事業運営に近い視点で管理業務に携われます。
また、管理対象SPCの増加に伴い、業務の標準化・効率化を進める余地が大きく、実務を回すだけでなく改善提案まで含めて関与できる点も魅力です。

【採用背景・事業を取り巻く状況】
包括運営契約に基づく環境プラントの運営が拡大しており、運営を担うSPCも増加しています。今後の事業拡大を見据え、SPCの収支・損益管理および会社運営支援を行う体制を強化するため、募集します。

【中途入社者への期待】
本ポジションは、収支・損益の取りまとめなどの実務を着実に担いながら、SPC増加に対応して、業務の進め方を見直す・標準化するなど、効率的な運営に向けた改善意識も発揮いただくことを期待しています。
関係者と調整しながら、責任を持って業務を推進できる方にご活躍いただきたいと考えています。

職種の変更範囲：当社業務全般

■手当や制度も充実
超過勤務手当（残業時間に連動して支給）
帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）
独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）
住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）
産休・育休制度あり　など

■キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちら
https://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction

【JFEエンジニアリングについて】
エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。

●JFEエンジニアリングが丸ごとわかる「360°JFEエンジニアリング」
https://www.jfe-eng.co.jp/360_jfe_engineering/

●社員インタビュー
https://jobchange.jp/jfe-eng/work/

勤務地

横浜本社：神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地
京浜東北線『鶴見駅』でJR鶴見線乗り換え6分、3駅目『弁天橋』下車徒歩0分
※勤務地の変更範囲：全国の当社拠点
※受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり)　※就業時間内禁煙

応募資格

【必須】
・2～3年程度の経理業務経験（数字を扱う業務経験）

【歓迎】
・日商簿記2級、建築業経理士2級
・事業会社における決算対応の経験
・会社運営における総務業務の経験
・製造業における数字取り纏め経験
・取締役会開催など、会社法に基づく総務業務経験

待遇

■雇用形態：正社員　　■期間の定め：無
■試用期間：有(3ヶ月)　■試用期間中の労働条件の変更：無
■給与：月給　28万円以上　※残業・諸手当は別途支給。
キャリア採用の場合には、経験、能力、年齢および前職給与等を考慮の上、当社規定により処遇します。
■就業時間
・就業時間：8:00~16:45　※一部事業所・現地工事により変更有り
・所定労働時間：8時間(休憩45分)
・フレックスタイム制：有　　・コアタイム：無
■時間外労働：有
■残業手当：有　残業時間に応じて別途支給　※役職・等級に応じて固定残業時間制度の適用有
■住宅手当
独身寮・借上げ社宅制度（40才までまたは入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）
住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）
■加入保険：雇用・労災・健康・厚生年金
■その他福利厚生について
https://www.jfe-eng.co.jp/…