株式会社SUBARU の『●［群馬製作所］冷却・空調部品の強度・耐久及び環境信頼性開発(材料研究部)』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

■採用背景
当部署は、主に各部品の強度・耐久及び環境信頼性開発を行っており、これはSUBARUが理念として掲げる「笑顔をつくる会社」のための非常に重要な部分を担っていると考えます。現在取り組んでいるBEV開発においては、冷却空調部品に求められる役割（バッテリー冷却、電費への影響）が増えています。この100年に一度の変革期を一緒に楽しんで開発できる、チャレンジしていただける仲間をお探ししております。

■配属先ミッション
材料研究部では、自動車の開発・改良及び軽量化・環境・リサイクル対応材料・部品開発のための研究実験の内、主に強度・耐久信頼性開発を担っております。その中でも当ポジションにおいては、ラジエーターやHVACなどの冷却空調部品の強度・耐久及び環境信頼性開発業務を担当しております。（あわせてBEVバッテリーや電気電子部品の開発も担当しております。）

■取り扱っていただくプロダクト/技術
SUBARUのBEV車に搭載される冷却空調部品

■職務内容
新規BEVに搭載される冷却空調部品などの強度・耐久及び環境信頼性に関わる評価・部品開発・技術開発をご担当いただきます。


①強度・耐久及び環境信頼性　机上計算
設計部署や部品サプライヤーと連携し、各種検討手法を用いて開発仕様の見通し立て／対策立案から部品仕様FIXを行います。
②ベンチ試験
様々な社内設備を用いて、目論見通りの信頼性となっているか実機確認をします。
サプライヤーで実施いただく試験については、試験内容、結果の確認、合否判断の合意を行います。必要であれば現地現物での確認も行います。
③実車試験
テストコースで各種計測を行い、図面要件及びベンチ試験に落とし込みます。
④その他
実車の市場環境の調査・分析を行います。そのうえでお客様が求める強度・耐久及び環境信頼性の確からしさ検証及びアップデートを行います。
他銘部品のベンチマーク活動も実施し、知見拡大、技術力向上も行います。


Microsoft Word、Excel、PowerPoint、普通自動車免許、各種恒温槽、ホイストクレーン等

■業務のやりがい/魅力/優位性
・完成車メーカーとして、部品だけでなく、車両全体を見ながら部品仕様をFIXしていく開発プロセスに携わることができます。車としての現物・事象を取り扱うため、国内外の環境や路面調査等の幅広い経験ができます。
・個人の裁量範囲も広く、各種机上検証から、ベンチ試験までより深く技術習得できます。ご本人のやる気しだいで技術力を吸収しどんどん成長できると考えます。
・当該システムの開発だけでなく、将来的には別のシステムにも活躍の場を拡げる可能性があります。

■入社後キャリアパス
1～2年程度、リーダー指導の下、指示に基づく業務を遂行。SUBARUの開発手法、計測器や車両の取り扱い等を習得いただきます。
その後、BEVを含めた複数の車両開発プロジェクトの当該システムの開発推進をお任せしたい。更にその先では、当該システムの技術的なマネジメント及び車両開発全体のマネジメントを担ってくれることを期待しています。

■職場環境
・残業時間 ：月平均15時間/繁忙期25時間
・出張：有 (6ヶ月に1～2回、2日間程度)
・リモートワーク：有 (有の場合、週1日程度利用可能)
・フレックス活用実績：有
・職場雰囲気：
材料研究部二課は、冷却空調部品だけでなく、BEVバッテリー及び各種電気電子部品の信頼性も担う部署であり、各分野のメンバーにざっくばらんに相談できる和気あいあいとした職場です。
また個人の裁量範囲も広く、各種机上検証から、ベンチ試験までより深く技術習得できる職場です。ご本人のやる気しだいで技術力を吸収しどんどん成長できると思います。

勤務地

［WEB面接実施中］
■群馬事業所(群馬県太田市)
東武伊勢崎線太田駅から徒歩5分
●屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
https://www.subaru.co.jp/jinji/careers/family/ota1.html

応募資格

■必須要件
・自動車メーカー、または自動車等の部品サプライヤーでの開発経験

■歓迎要件
・強度・耐久信頼性開発経験
・ねじ締結に関する専門知識
・ゴム材料、樹脂材料に関する知見(製造技術も含む)
・自動車構造に関する一般的な知識
・各種試験機、分析機器の使用経験

■求める人物像
・他部署やサプライヤーとの調整が発生するため、コミュニケーション能力が高い方、折衝能力のある方
・課題解決力（技術力の他、あきらめずにやり切れる力）を持った方　

待遇

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■雇用形態：正社員

■勤務時間　
フレックスタイム制、標準労働時間8H
標準労働時間帯
9:00～18:00(本社/SUBARU Lab/休憩1時間）
8:00～17:00(事業所/休憩1時間）

■休日・休暇 ：年間休日121日
完全週休2日制/土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、
有給休暇※、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
育児休暇（子が満2歳到達後の4月末まで）、介護休業　
※有給休暇取得率：97.8%（2022年度実績）　

■処遇
・想定年収：480万円以上
※想定年収は、時間外手当30時間/月を含んだ例。
経験、能力を考慮の上、決定
※別途通勤手当、育児支援手当などあり
※年収事例　
★28歳　620万円/大卒、時間外手当（30時間/月）含む
★30歳　670万円/大卒、時間外手当（30時間/月）育児手当1人 含む
★32歳　770万円/大卒、時間外手当（30時間/月）育児手当1人 含む
★35歳　820万円/大卒、時間外手当（30時間/月）育児手当2人 含む
・賃金形態：月給制　月給234,000円以上
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・時間外手当全額支給
・在宅勤務手当
・昇給：年1回
　賞与：年2回（2023年度実績5.6ヶ月）
・試用期間：2ヶ月　　

■福利厚生
・退職金あり
・社会保険完備（健康/厚生年金/雇用/労災）
・寮、社宅あり
・公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援
・住宅預金、企業年金制度
・持ち株会制度
・財形貯蓄制度
・食堂施設
・カフェテリアプラン（住宅補助等選択可）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝