三菱電機株式会社　半導体・デバイス事業の『【福岡/WEB面接可】電鉄・電力向けパワーモジュールの製品設計開発および量産改善【パワーデバイス製作所】』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

●採用背景
現代社会を支える電力・鉄道インフラは、再生可能エネルギー普及、EV化、データセンター増設に伴う電力需要増加により、大きな変革期を迎えています。当社は、この潮流を捉え、電力向けパワー半導体市場で圧倒的高シェアを確立。電鉄分野でも、世界初の高速鉄道フルSiC素子搭載を果たすなど、SiC技術で先行し、世界トップクラスの技術力とシェアを誇ります。
この急速な市場拡大と技術進化に対応し、さらなる成長を実現するため、開発スピードの加速、革新的な新製品の投入、そして量産品の生産性向上が急務となっています。未来のインフラを共に創造し、当社の技術革新を牽引して頂ける方を求めます。
中途入社される方には、設計部門の「取りまとめ役」として、関連部門を巻き込みプロジェクトを推進するリーダーシップと、グローバルな視点での活躍を期待します。高耐圧・大容量技術という最先端の技術領域で、社会貢献性の高い仕事に挑戦して頂ける人材をも募集します。

●職務内容
・電鉄・電力向けパワー半導体モジュールの設計開発全般
・新製品開発、量産品生産性向上、プロジェクト推進業務

≪具体的には≫
【主な業務内容】
① 次世代電鉄・電力向けパワー半導体モジュールの設計・開発：
　直流送電（HVDC）向けおよび電鉄向けなど、高耐圧・大容量が求められる最先端のパワー半導体モジュールの設計を担当します。市場ニーズや顧客要求を深く理解し、革新的なコンセプト立案から詳細設計、試作、評価までの一連のプロセスを主導します。特に、当社独自の高耐圧・大容量技術をさらに進化させるための開発にも積極的に携わっていただきます。
②量産品の生産性改善のための設計：
　今後のさらなる増産に備え、量産品の生産性、コスト、品質を最適化するための設計改善に取り組みます。製造工程における課題を抽出し、設計面からの解決策を提案・実行することで、安定供給と競争力強化に貢献します。
③プロジェクトマネジメントと関連部門との連携：
　新製品開発プロジェクトや主要品種の生産性改善プロジェクトにおいて、プロジェクトの主管部門として、開発や改善計画の立案、進捗管理、課題解決を主導します。製造、品質保証、営業、資材調達、顧客など、社内外の多様なステークホルダーと密接に連携し、円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクト全体を推進します。また、若手技術者への指導や育成にも携わり、チーム全体の技術力向上に貢献します。海外市場でのシェアが大きいことから、海外の顧客やパートナー企業との技術的な調整、仕様検討を行う機会があります。グローバルな視点から市場トレンドを分析し、将来の製品開発に繋がる技術シーズの探索にも関わっていただきます。

【期待する行動・目標・成果】
①自律的な課題解決能力：
　技術的な困難やプロジェクトの課題に対し、自ら積極的に解決策を探し、周囲を巻き込みながら実行に移すことを期待します。
②リーダーシップと影響力：
　設計の専門家としてだけでなく、プロジェクトリーダーとして関連部門を牽引し、目標達成に向けてチームを鼓舞するリーダーシップを発揮することを期待します。
③技術革新への貢献：
　当社の強みである高耐圧・大容量技術をさらに発展させ、世界をリードする新製品の創出に貢献していただきます。

入社後は、あなたの経験やスキルに応じて、既存プロジェクトへの参画からスタートし、徐々に責任範囲を広げながら、将来的には主要プロジェクトのリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。最終的にはグローバルで活躍して頂くことを期待しています。

●組織のミッション
パワーデバイス製作所：「パワー半導体の技術と信頼で地球に優しい社会を実現する」
パワーデバイス第二部：「産業、電鉄・電力分野において、市場・社会に価値のあるパワーデバイス製品（競合との差別化）を生み出し、業界トッププレーヤーとして低炭素社会の実現に貢献し続ける。」
HV設計課：「電鉄・電鉄向けパワー半導体業界を牽引する製品を提供し、脱炭素社会の実現に貢献する」

●業務のやりがい、魅力
当社の電鉄・電力向けパワー半導体設計は、電力送電や電鉄など、社会のインフラ基盤を支えています。当社はこの分野の製品で世界トップシェアを誇っており、その最先端技術に触れ、その進化を自ら牽引できることは、他では得られない大きな達成感があります。
当社では、失敗を恐れず新しい技術や開発手法に挑戦し、学び続ける主体的な姿勢が尊重されます。業界の最先端技術を扱っているため、直面する課題も世界が未経験のものがほとんどで、周囲と協力し、困難な課題を乗り越えるたびに、大きな達成感と自身の成長を実感できる仕事です。仕事に「遊び心」を持って、「新しい挑戦」に取り組むことが推奨されていますので、自身のアイデアを形にしやすい環境です。

●当社事業・製品の強み
当社の電鉄・電力向けパワー半導体は世界でトップシェアを誇っています。インフラを支える製品であることから、品質が重要視され、当社の強みを活かしやすい製品です。この分野では高耐圧・大容量が求められ、高度な技術と品質管理が求められ、業界をリードする当社の技術がそのまま強みとなっています。世界最大容量のIGBTモジュールであるXシリーズを世界に先駆けてリリースし、電力市場で圧倒的シェアを確立し、電鉄市場でも世界初の高速鉄道フルSiC素子搭載を果たすなど、SiC技術で先行し、世界トップクラスの技術力とシェアを誇ります。
業界の最先端技術を扱っているため、直面する課題も世界が未経験のものがほとんどで、世界が未体験の最先端技術の課題に果敢に取り組む意欲のある方を募集します。

●職場環境
残業時間 ：月平均月平均25-35時間/繁忙期45時間
出張：有
転勤可能性：有 (2,3年間、人材交流を目的に、研究所や他場所、海外拠点などに異動あり)
リモートワーク：有 (週1,2日程度利用可能)


●想定されるキャリアパス
入社後は、電鉄・電力向けパワー半導体モジュールの設計開発チームに参画し、経験を積んでいただきます。将来的には、適性をみて、新製品開発のプロジェクトリーダーまたは生産性改善プロジェクトのリーダーとして技術革新を牽引して頂くことを期待します。関連部門を巻き込み、グローバルな視点でプロジェクト全体をマネジメントする役割を担っていただくことを期待します。技術スペシャリストとして専門性を深める道や、マネジメント職として組織を率いる道など、多様なキャリアパスを描けます。

●使用言語、環境、ツール、資格等
設計・解析ツール:特に必須の技能はなし。IT系の技能があると好ましい。
言語: 日本語、ただし、英語力があると好ましい (TOEIC 600程度 海外とのコミュニケーションや国際学会発表の機会などがあるため）

勤務地

福岡県福岡市

応募資格

●必須
パワーエレクトロニクス製品設計経験 or パワー半導体モジュール設計または評価業務経験（3年以上）

●尚可
・海外駐在経験
・開発などのプロジェクトリーダーの経験
・3.3kV以上の高耐圧パワー半導体の設計・評価業務経験 (3年以上)
・3.3kV以上の高耐圧パワー半導体を使ったパワーエレクトロニクス製品設計経験 (3年以上)

●求める人物像
向上心を持ち続け、技術革新へ積極的に挑戦できる方を求めます。失敗を恐れず挑戦し、学び続ける主体的な姿勢で、困難な課題に対しても「遊び心」をもって、前向きに粘り強く解決策を追求し、自律的に行動できる方。また、関連部門を巻き込みプロジェクトを力強く推進するリーダーシップと、グローバルな視点でのコミュニケーション能力を発揮できる方を期待します。

待遇

【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：27万円～
■想定年収：450万円 ～ 900万円（経験・役割等による）
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、など

【就業時間】
■就業時間：8:30～17:00
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有
■コアタイム：なし

【休日】
■年間休日：127日（2023年度）
　※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
　※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）

【その他】
■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など