三菱電機システムサービス株式会社の『システムエンジニア（自動化設備・ロボットシステム）大阪勤務　O13』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

●採用背景
現在、当社のロボットシステム課は、社会的なニーズの高まりに応え、事業を急拡大しています。特に2026年度は、医薬業界向けの大口自動化案件の受注対応や、三菱電機との連携による最先端の自動搬送装置設計など、重要かつ大規模なプロジェクトが多数控えています。
これらの増加する案件に対応し、高い品質を維持しつつ、担当者の労働環境を適正化するため、次世代の自動化プロジェクトを牽引する即戦力を募集しております。

●業務内容
お客様の課題解決から納入後のサポートまで、自動化プロジェクトの全工程に携わる、裁量の大きなポジションです。
・顧客折衝・提案フェーズ
自動化を要望されるお客様との打合せを通じた、要望事項のヒアリング。
ヒアリングに基づき、構想設計（CAD/PowerPoint等）の作成、技術提案、見積作成を行います。
・プロジェクトマネジメント・設計フェーズ
受注後は、プロジェクトマネージャー兼設計者として案件を統括。
詳細設計の推進、工程管理、原価管理を担当し、納入先での設置工事、試運転調整を行います。
AIなどの最先端技術も積極的に取り入れ、難易度の高い自動化設備にも果敢に取り組みます。
・保守・品質管理フェーズ
納入後の保守メンテナンスにより、お客様の安定稼働をサポートします。
協力会社を含めた工事管理、施工管理を徹底し、安全作業を最優先します。

◇主な顧客/業界
電気電子業界、食品業界、医薬品業界（特に2026年度は大規模案件が集中）
その他、幅広い業界の自動化ニーズに対応しています。

●魅力・やりがい
・最先端技術のスペシャリストへ
ロボット、センサ、アクチュエータなど、自動化に欠かせない最新技術に関する高い専門知識を習得・駆使できます。AI等の技術も取り扱い、難易度の高い自動化設備に挑戦し、市場価値の高いエンジニアへと成長できます。
・顧客への直接貢献とやりがい
導入した自動化設備は、お客様の安定生産と品質向上に直結し、技術を通じた大きな社会貢献と達成感を得られます。
・上流～下流まで一気通貫
お客様への提案、構想設計から、プロジェクトマネジメント、納入後の保守まで全てに携わるため、技術者として大きく成長できます。

●職場環境
・チーム構成：20歳から40歳代の若いメンバー層が中心となっており、新しいメンバーもすぐに馴染める環境です。
・教育体制：配属部署の既存メンバーがサポートし、丁寧なOJT研修を実施します。目安として2年程度で一人立ちできる体制を整えています。

●キャリアパス
・FA製品のスペシャリストへ：
ロボットを通じてFA製品全般に精通し、自動化領域における技術の核としてご活躍いただきます。
・一気通貫型のプロフェッショナル：
提案～設計～設置工事～保守と一連の業務ができる、市場価値の高い自動化ソリューションのプロフェッショナルを目指せます。

●参考情報
社員インタビュー：システムエンジニア

●働き方
・平均残業時間：平均39時間程度/月（2025年度）
・繁忙期：
期末となる8月～10月、および1月～3月は、納品が集中するため業務量が増加する傾向があります。
当社では、業務効率化とメンバーの働きやすさ向上のため、適切な人員配置と協力体制の強化により、時間外労働の削減に取り組んでいます。
・休日出勤：
案件の最終調整や納品対応に伴い、月2～5日程度休日出勤が発生しています。（2025年度）
・協力体制：
業務は一人で全てを抱え込むのではなく、協力会社や社内応援メンバーと連携して進めます。
特に重量のあるロボットの搬入作業など、安全確保が必要な作業は複数人体制で実施しています。
※今年度は育児休職取得者が1名います。休暇中はチームで協力し業務をカバーしています。
・国内現場作業：
短期～中長期の現場作業が発生します。現場が遠方の場合は、現場近くのホテルやマンスリーマンションに宿泊し、宿泊施設と現場間で直行直帰する形での勤務となります。
・海外出張：
案件により、1週間程度の短期から、数か月にわたる中長期の海外出張が発生します。

勤務地

関西支社　機電部　ロボットシステム課（大阪府大阪市北区大淀中1-4-13）
最寄り駅：中津駅
※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

＊業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがある。

【選考の流れ】
ご応募～内定まで1ヵ月程度を想定しています。
1）ご応募
2）書類選考　※履歴書・職務経歴書をご提出いただきます
3）面接(1回/対面を予定)　※事前SPI受検あり
4）内定　
5）入社

【お問い合わせ】
求人に関するお問い合わせは、以下メールアドレスへご連絡くださいませ。
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三菱電機システムサービス株式会社 採用事務局
melsc-saiyo@rs-career.com
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応募資格

■必須要件
〇スキル・経験（いずれか該当）
・FA関連製品（PLC、シーケンサ・サーボ・インバータ・センサ等）や産業用ロボット等を使用したFAシステムの制御設計経験。
・上記FAシステムにおける制御プログラムの製作経験。
・自動化設備の導入時における現場でのシステム立ち上げ、試運転調整の経験。
・三菱電機または他社FA機器、産業用ロボットの使用経験。

〇必須資格
普通自動車運転免許

■尚可
・CADスキル：2次元CAD または 3次元CADでの設計経験
・ロボットプログラミング経験：メーカーを問わない産業用ロボットプログラムの設計経験
・PLCスキル：特に三菱電機製PLC（シーケンサ）プログラムの設計経験
・電気工事関連資格：第一種 または 第二種電気工事士
・安全関連資格：セーフティーサブアセッサ

■求める人物像
・コミュニケーションン能力が高く、お客様／協力会社との打合せ、工程管理が可能な人材。
・新しいスキルを習得する意欲を持った方。

待遇

■賃金：月給239,000円～422,000円（年収480～840万円）
　※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
　＜キャリアUPイメージ＞例：課長補佐　月給517,000円～（年収850万円～）
■契約期間：期間の定めなし
■試用期間：試用期間あり（2ヶ月）
■勤務地：下記勤務地
　※将来的に転勤の可能性があり。
■諸手当：時間外手当、次世代育成手当（扶養手当）、通勤費全額
■賞与：年2回　(2025年度実績 6.1ヶ月）
■昇給：有
■勤務時間：所定労働時間7時間45分、休憩時間45分
　※フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）
■時間外労働：時間外労働または休日労働を命じることがある。
■休日：週休2日制、年間休日125日※2025年度
■休暇：有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）
　その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有
■社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
■退職金：有（企業年金基金有）
■福利厚生：セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度、Thanks point制度、転勤者向け借上げ社宅（自己負担30％）
■生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)・社内親睦会・三菱電機持株会・三菱電機グループ保養所利用・一般健康診断・家族健康診断・生活習慣病健康診断・日帰り人間ドック等