株式会社荏原製作所の『労働安全衛生管理担当/藤沢事業所/S4118』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

【業務内容】
以下業務をお任せいたします。
・作業現場の労働安全衛生環境の維持（改善や提案を含む）
・環境管理業務のサポート
・ISO14001とISO45001の維持、運用（グローバルなサポート）
・社内委員会の運営

※変更の範囲：会社の定める業務

【募集部門について】
精密・電子カンパニー　環境・安全管理部

【募集背景】
ISO45001をグローバルに進めていく中、労働安全衛生の質の向上とタイムリーなコンプライアンス対応を継続し、PMCの生産現場に貢献していくため、ISO45001をツールとしてPMCの労働安全衛生をマネジメントしていく人材として募集します。起きてしまった災害・事故に対しても原因を調査し、再発防止対策を一緒に考えていける方を期待します。

【キャリアステップイメージ】
労働安全衛生の維持とスパイラスアップを目的として、ISO45001の運営事務局に従事していただきます。そのためには現場を知ることが最優先であり、現場パトロールや習熟を目的とした出張を経験していただき、全面バックアップの元、必要最低限の国家資格を取得していただきます。そのスキルを事務局運営に活かしていただき、次世代のリーダーとして活躍していただきます。出張は1回／月程度で海外出張は殆どありません。将来的のマネージャーとして活躍していただく可能性もあります。逆に、プロフェッショナルとして長期的に活躍していただくことも可能です。平日のテレワークもあり、ライフワークバランスを取りやすく働きやすい職場です。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
労働安全衛生管理としては精密・電子カンパニーの中心であり、ISO45001の認証維持活動をツールとして国内外の関係各社へ内部監査や教育、指導も行い、国内外を問わず活躍しています。
また、労働安全衛生の「見える化」の取り組みとしたSafetyーDXとして、新たな視点での労働安全衛生活動にも挑戦しており、幅広い業務を体験できる部署となっております。環境・労働安全衛生と守備範囲が広い部門ですが、得意分野を活かして活躍していただきたいと期待しています。日本国内では、環境、労働安全衛生がフューチャーされており、これから暫く忙しくなる部門であることは確実で、働き、結果を出すことで自己肯定感を高め、人間としてのスキルも磨ける良い職場です。最大限に応援します。当部門で活躍して下さい。

勤務地

藤沢事業所
〒251-8502 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1
最寄駅：小田急線善行駅（横浜駅より約35分、東京駅より約60分）

●屋内全面禁煙

※変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

応募資格

□必須要件
・ISO45001およびISO14001運用経験者、化学物質管理、危険物取扱者、国内法規制知識
・危険物取扱者、衛生管理者、公害防止管理者、化学物質管理者、防火管理者、電気工事士、公害防止系資格のいずれか

□歓迎要件
・半導体製造装置業界経験者
・前向きなキャラクターで向上心があり、業務に主体的に取り組める方。
・組織や人に対して貢献意欲があり、教育指導に真摯に取り組める方。
・プラントエンジニアで公共工事の工事長を経験した方（監理技術者歓迎）。
※モノ造りが好きで、リーダークラス、もしくはマネージャー経験があれば尚良し。
精密・電子カンパニーのEHSの核となる部門であり、やり甲斐を持って業務に取り組めます。

□求める人物像
・向上心があり、業務に主体的に取り組める方。
・貢献意欲があり、教育指導に真摯に取り組める方。
・創意工夫で業務改善に取り組める方。
・コミュニケーションスキルが有り、良い人間関係を維持できる方。
・新しいことに対して、自分で考え立ち向かえる方。

□使用アプリケーション・資格
・MS_office（エクセル、ワード、パワーポイント）による資料作成スキル
・Google系アプリケーション（メール、カレンダー機能、Meet、Zoom、Teams等）

□学歴
不問

□語学　※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC 450点以上を歓迎するが選考では不問
メール【ある】/資料・文書読解【殆どない】/電話会議・商談【殆どない】/駐在【全くない】

待遇

■想定年収　：510万円～770万円
┗ 基本給と賞与を含む。※月20時間残業した場合の想定年収…560万円～850万円
■想定基本給：25.4万円～38.2万円
■残業手当　：有
■各種手当　：家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人　／　住宅手当…家族あり16,500円、家族なし11,500円
■勤務地　　：藤沢事業所
■就業時間　：8:00～16:30（休憩45分）
■賃金形態　：月給制
■雇用形態　：正社員
■通勤手当　：会社規程に基づき別途支給
■退職金　　：有（確定拠出年金制度あり）
■年間休日　：所定休日126日（完全週休2日制／土日祝日休）、夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日（2024年予定/有給拠出含む）
■有給休暇　：入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8%（2022年実績）
■教育制度　：階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり)　等
■福利厚生　：持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス【リロクラブ】
■寮・社宅　：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備　※年齢等入居条件あり
■保険　　　：社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
■働き方　　：在宅勤務可／育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可／フレックスタイム制なし