ダイハツ工業株式会社の『【大阪】オウンドメディアを活用した企業PR・広報活動_C462』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

【採用背景】
当社では、ブランドメッセージ『わたしにダイハツメイ』と連動した企業PR活動をより一層推進し、ブランド価値の更なる向上を目指して広報体制の強化に取り組んでいます。当室では、メディア対応や自社施設の情報発信、ウェブサイトやSNSの運用など、多様な広報活動を展開しています。
これまで培ってきた企業広報の知見に加え、今後は自社メディアを軸にした発信力の拡大や、生活者との直接的なコミュニケーションをより強化していく方針です。こうした新たな取り組みを推進するため、今回キャリア採用を行うこととなりました。
具体的には、企業情報ページのリニューアルやコンテンツ発信の強化に加え、新たなSNSチャネルの活用を通じて若年層をはじめとした幅広い層への認知向上を図る企画・運用を担っていただきます。オウンドメディアの視点から広報戦略に新たな価値を加えていただき、企業全体の発信力を更に高めていきたいと考えています。

【業務内容】
オウンドメディア(公式ホームページ・SNS)を活用した企業PR・広報活動をご担当いただきます。ホームページのコンテンツ企画・制作やSNSの運用企画・投稿などを通じて、ステークホルダーへのダイレクトコミュニケーションを強化していただくポジションです。
具体的には、
■公式ホームページ(企業情報サイト)の企画・制作・運用
・企業情報ページのリニューアルプロジェクトへの参画
・対外広報グループが発信する情報をもとにしたコンテンツ企画・制作
・コーポレート系の部門と連携したコンテンツ制作
・英語サイトのページ制作(翻訳会社とのやり取り、チェック業務を含む)
・全社ホームページのルールの取りまとめ

■公式SNSの企画・運用
・現在運用中の公式Xアカウントの運用
・新規SNSツールの立ち上げ・運用企画
・高卒採用など若年層への認知拡大を目的としたコンテンツ企画・投稿
・制作会社、配信サーバ管理会社との連携・ディレクション
などをご担当いただきます。

【キャリアステップ】
最初はコミュニケーションツールを活用した企業ＰＲ実務を担当していただきます。その後は、対外広報（報道メディア対応など）を経験いただき、広報分野でのスキルを向上していただきます。合わせて、チームリーダー業務、さらにグループ全体を統括するグループリーダー業務へと業務範囲を拡大していただきます。

【働き方】
・残業時間：平均20時間、繁忙期40時間程度
・出張頻度：月１～２回程度　※変動あり
・在宅勤務の有無：有（週0～1日程度）

【ポジションの魅力について】
・オウンドメディアの視点から広報活動に刺激を入れ、組織全体の発信力向上に貢献できるやりがいがあります
・企業情報ページのリニューアルや新規SNSツールの立ち上げなど、大型プロジェクトに携わることができます
・一定の自由度を持って企画・制作を進めながら、企業の重要な情報発信に携わることができます
・製造業ならではの、開発から生産、販売、アフターサービスまで幅広い関係者と連携しながら業務を進めることができます

勤務地

本社（池田）工場 第2地区
※入社後は記載された勤務地で業務を担っていただきます。将来的に個々の適性や希望を考慮し、当社やグループ会社すべての拠点へ異動の可能性があります。

応募資格

【必須要件（MUST）】
普通自動車運転免許を所持されており、以下いずれかの経験をお持ちの方
・企業広報またはコーポレートコミュニケーションの経験
・オウンドメディア(ホームページ・SNS)の企画・運用経験

【歓迎要件（WANT）】
・製造業での広報経験
・英語の読み書きスキル(特にライティングスキルをお持ちの方を歓迎)
・PR制作会社や代理店での企業広報案件の経験(プロモーションではなくパブリックリレーション志向の方)
・出版やウェブメディアでの編集経験
・職場のメンバーと協力しながら、チームで業務を進められる方

【求める人物像】
・企業広報と宣伝・プロモーションの考え方やアプローチの違いを理解し、パブリックリレーションの方向で活躍していきたいという志向をお持ちの方
・世の中の動きやトレンド、競合他社の動向に興味を持ち、自ら情報収集に動ける方
・論理的かつ柔軟な思考をもって、積極的に社内外の関係者を巻き込むやりきることができる方
・法令遵守、コンプライアンス意識が高い方

待遇

【ポジション】
正社員（期間の定め無し）試用期間あり（６ヵ月）

【給与】
2025年度新卒初任給
博士卒／290,000円
修士卒／270,000円
学部卒／250,000円
高専・短大卒／211,800円
高校卒／198,000円
※経験、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

＜モデル年収（2025年度）＞
大卒（残業手当30H/月、賞与5.4ヶ月の場合）
・30歳
　一般職メンバー　約660万円
・35歳
　一般職メンバー　約760万円
　主任職係長級　　約810万円
・40歳
　主任職係長級　　約860万円
　管理職課長級　　約1000万円
　（管理職は残業手当なし、賞与は会社業績に連動）

【諸手当】
時間外勤務手当、通勤交通費、家族手当、独身者家賃補助など
※家族手当は支給対象1人目17700円、2人目以降7000円/人

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（7、12月）

【社会保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【福利厚生】
財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、
自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、 社員クラブ、診療所、保養所など

【勤務時間】
フレックスタイム制（日当り7時間45分、コアタイム無し）
標準時間　始業8:45－終業17:30

【休日・休暇】
完全週休2日制（土曜・日曜）
ＧＷ・夏期・年末年始の大型連休あり、年間121日
年次有給休暇　基本入社翌月から付与（日数は規定による）
※入社2月と3月は5月付与
育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇　他

【その他】
敷地内全面禁煙