株式会社アイシンの『電動化を見据えたサプライヤーの経営診断及び改善策立案/愛知/K05』の求人情報

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電動化を見据えたサプライヤーの経営診断及び改善策立案/愛知/K05

【お任せする業務】
サプライヤーの経営診断、財務分析、経営改善策の立案と実行

●具体的には
仕入先経営者や財務担当者との面談を踏まえ財務分析を行い、また出張等による現地現物の確認を通じた仕入先への寄り添い活動を踏まえ、発注方針や改善策などを社内関係部署と調整していただきます。仕入先様とアイシンはイコールパートナーであり、互いに不可欠な関係性の中、経営に関して深く議論していただきます。

●使用言語、環境、ツール等
Office(Excel、Word、PowerPoint)

【組織のミッション】
・調達統括部
弊社では「長期安定取引を前提としたサプライヤーとの共栄共存」「オープンでフェアな取引の遂行」をグループ調達基本方針として定めております。
この基本方針に基づき、当部はサプライヤーとの信頼関係の構築に取組んでおります。

・サプライチェーン戦略室
サプライチェーン戦略室では、サプライチェーンの維持強化へ向けた施策検討、サプライヤーの事業計画策定/現場改善支援等を行い、中長期的に競争力のあるサプライヤ―集団づくりを目指しております。

【募集背景】
自動車業界は100年に1度の変革期を迎えており、弊社においても電動化を見据えたサプライチェーンの再編/強化を重要課題としております。上記課題の解決に向けて、弊社では調達統括部にサプライチェーン戦略室を設置して、グローバルベースでのサプライチェーン戦略を推進しております。弊社の掲げる「“移動”に感動を、未来に笑顔を。」の経営理念に賛同頂き、共に成長できる仲間を募集しております。

【キャリアパス】
個別の仕入先様への対応を経験後、海外を含むサプライチェーン全体の経営診断、改善業務を担っていただきます。また、今後拡大するグローバル仕入先様との経営管理に関する仕組みづくりにも取り組んでいただくことを期待します。

【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
外部環境変化が激しい自動車業界において、スピード感ある大きな仕事を担ってもらいます。
経営者と本音の議論を通じて、自動車業界や地域経済に貢献していきます。
1社1社との経営診断、改善業務を経験いただき、将来的にはサプライチェーン全体の企画管理に携わっていただきます。
社内外問わず経営層との会話が中心となり、高い視座を持ちながら業務を進められます。
単なる診断、分析に終わらず具体的かつ実効性のある経営改善策の企画実行まで実施するため、業界においてどこでも通用する高いスキルを身に着けることができます。

●製品・サービスの魅力
弊社はグローバルベースで大きなサプライチェーンを構築しており、非常に多くのサプライヤー様と関わり合います。
仕入先はもとより、社内からも調達への期待は高く成長できる環境が整っています。

●体制・教育
・スキルアップ研修
・社外セミナー

●職場環境
・フリーアドレス制
・テレワーク可

【刈谷本社について】
●刈谷本社で働く魅力
・現場(工場)と連携して、スマートファクトリーのプロジェクトにかかわることができる
・自社にデータが大量にあり、取得したいデータを取りにいくことが可能です
・設計・開発・運用と一連のプロセスに携わることができます
・現場(工場)に近いため、コミュニケーションがとりやすく、課題を発見しやすい環境です。

●職種の変更範囲
技術職・事務職・技能職業務

勤務地

本社:愛知県刈谷市
●最寄駅
①刈谷駅(JR名古屋駅から約20分)
②刈谷駅(中部国際空港(名鉄線)からJR金山駅を経由し約40分)

●アクセス
①②刈谷駅から徒歩約15分、車で約5分

●勤務地の変更範囲
国内外のアイシン・関係会社の全拠点・全部署・全工場

応募資格

【必須】
すべて必須
・金融機関での中小企業向け融資、審査業務経験
・中小企業の経営改善計画策定の支援、課題解決経験

【歓迎】
・英語力

待遇

【給与】
・月給 250000円~
・想定年収 450万円~1000万円
年収例
◎750万円/35歳(月給41万円 賞与・家族手当(子2人)含む、残業代含まず)
◎580万円/30歳(月給32万円 賞与・家族手当(子1人)含む、残業代含まず)
※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。
・残業代全額支給

【休日・休暇】
・年間121日
・完全週休2日制(土・日)
・春季休暇(9日)
・夏季休暇(9日)
・年末年始休暇(11日)
・慶弔休暇
・永年勤続休暇
・年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給
・有休消化率100%
・産休育休制度あり

【福利厚生】
・家族手当18歳以下の子供 扶養一人につき20000円
・通勤手当公共交通機関利用(全額支給)、自家用車利用(規定額支給)
・退職金あり
・加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・寮社宅あり
・研修あり
・持ち株会制度
・有給休暇
・介護休業
・公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援
・財形貯蓄制度
・社員食堂
・個人年金など(従業員拠出)への補助あり
・その他制度 保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金

【働き方】
・短時間勤務制度
・在宅勤務制度
・フレックスタイム制度
・服装自由(オフィスカジュアル推奨)
・禁煙オフィス
・リモートワーク

【面接について】
・正社員採用
・リモート面接/Web面接/オンライン面接
・対面面接次交通費支給

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株式会社アイシン

愛知県刈谷市 その他の企画・マーケティング・経営 ( 企画・マーケティング・経営系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

自動車部品、エネルギー・住生活関連製品の製造販売

資本金
450億円
本社所在地
〒448-8650 愛知県刈谷市朝日町二丁目1番地
代表者
取締役社長 吉田 守孝
従業員数
単独 35,099人連結 115,140人(2024年3月31日現在)
連結対象会社数
連結子会社194社(国内:72社、海外122社)持分法適用関連会社14社(国内:8社、海外:6社)(2024年3月31日現在)

We Touch the Future

「We」は、夢と志をもって誰もが安心・快適な未来を創る、その想いでひとつになったアイシングループの仲間たちです。「Touch」には、美しい未来地球を常に自らの中で思い描き、自らの手で未来にふれよう、そして自らの手で未来を変えよう、という強い意志が込められています。「“移動”に感動を、未来に笑顔を。」という経営理念を実現するために、私たちは何を考えて、どう行動していくべきなのか。その想いと決意を込めたのが、このブランドスローガンです。