株式会社SUBARU の『[群馬事業所] 自動車製造における生産管理業務』の求人情報

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[群馬事業所] 自動車製造における生産管理業務

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●新型コロナウィルス対策実施中
選考を受けていただく方の安全を考慮し、WEB面接(リモート面接)を実施中です。
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【概要】
自動車製造における生産管理業務をお任せします。

具体的には…
・開発部門・生産技術・製造・調達等のあらゆる部門と連携しながらの、
生産計画の策定や実行
・計画に対しての進捗管理や課題特定・改善業務 等

当部署では群馬工場での開発車・量産車を生産するための計画立案、実行のための生産指示、部品手配から生産ラインの管制業務など、一連の生産管理を担っております。
営業部署・開発部署、生産技術、製造部、調達などあらゆる部門と連携をします。
各部署の要望に応えながら、日々、計画通りにクルマ造りができるように現場のサポートを行いつつ、計画対比で生産に遅れが生じる場合には、課題提起を行い、解決策を検討し先手で対策を行っていきます。直近の活動の一例としてはコロナ禍等で部品供給が遅れた際の生産計画見直しや影響を最小限にするための方策提案などを行っています。
ご経験次第では、生産計画システム更新プロジェクトの中で生産計画業務プロセスの改善に携わっていただき、計画的に生産を行うための課題提起を行って頂きます。


※残業時間は、月30時間程度を想定しております。
※リモートワーク有り、基本的には出社を想定しております。


【採用背景】
独自のモノづくりで多くのクルマを世の中に送り出してきた当社ですが、100年に一度の変革期といわれる自動車業界は日々変化を続け当社も市場と共に成長しており、他完成車メーカーとハイレベルな争いが続いています。将来を見据え生産管理体制強化のため、個人としてスキルアップ、一社員として自動車業界とSUBARUと共に成長を目指す新たな人材を探しています。

【キャリアイメージ】
ご入社後、まずは生産管理業務の中で車両またはパワーユニットの生産計画立案を担当していただき、その後ご経験ご志向によっては部品手配やコスト管理へのキャリアパスを想定しております。また、お持ちのご経験や入社後のご活躍次第では、ご希望に合わせて海外駐在(国内工場とのパイプ役)としてのキャリアを目指すこともできます。

【仕事のやりがい】
・工場の管理統括部署として多くの部門と連携をしながら、ダイレクトに工場運営に携わることができます。完成車メーカーとしては比較的業務範囲が広く、幅広い知識やスキルを得ることができ、多くの知見や経験が求められる高度なポジションであるからこそ、モノづくりに精通し、将来的にも幅広いキャリア形成が可能です。

勤務地

[WEB面接実施中]
■群馬事業所(群馬県太田市)
東武伊勢崎線太田駅から徒歩5分
●屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
https://www.subaru.co.jp/jinji/careers/family/ota1.html

応募資格

【必須(MUST)】
・四輪メーカー・二輪メーカー・部品サプライヤーにおける、生産管理のご経験

待遇

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■雇用形態:正社員

■勤務時間 
フレックスタイム制、標準労働時間8H
標準労働時間帯
9:00~18:00(本社/SUBARU Lab/休憩1時間)
8:00~17:00(事業所/休憩1時間)

■休日・休暇 :年間休日121日
完全週休2日制/土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、
有給休暇※、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
育児休暇(子が満2歳到達後の4月末まで)、介護休業 
※有給休暇取得率:92.3%(2021年度実績) 

■処遇
・想定年収:430万円以上
※想定年収は、時間外手当30時間/月を含んだ例。
経験、能力を考慮の上、決定
※別途通勤手当、育児支援手当などあり
※年収事例 
★28歳 600万円/大卒、時間外手当(30時間/月)含む
★30歳 630万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人 含む
★32歳 740万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人 含む
★35歳 810万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当2人 含む
・賃金形態:月給制 月給214,100円以上
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・時間外手当全額支給
・在宅勤務手当
・昇給:年1回
 賞与:年2回(2021年度実績5.2ヶ月)
・試用期間:2ヶ月  

■福利厚生
・退職金あり
・社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災)
・寮、社宅あり
・公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援
・住宅預金、企業年金制度
・持ち株会制度
・財形貯蓄制度
・食堂施設
・カフェテリアプラン(住宅補助等選択可)
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株式会社SUBARU

群馬県太田市 その他事務・管理 ( 事務・管理系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

【自動車】自動車ならびにその部品の製造、修理および販売【航空宇宙】航空機、宇宙関連機器ならびにその部品の製造、販売および修理

創立
1953年(昭和28年)7月15日(創業:1917年(大正6年5月))
本社所在地
東京都渋谷区恵比寿1-20-8 エビススバルビル
代表者
代表取締役社長 中村 知美
資本金
153,795 百万円(2022年3月31日現在)
従業員総数
16,961人(連結会社 合計36,910人)(2022年3月31日現在)

SUBARUのありたい姿へ ~笑顔をつくる会社~

2021年5月に行った中期経営ビジョン「STEP」の進捗報告を機に、従来、複数存在していた企業指針などを以下の3つに整理しました。経営理念は、「“お客様第一”を基軸に『存在感と魅力ある企業』を目指す」です。SUBARUが、お客様に提供する価値は、「安心と愉しさ」です。これも上記の経営理念と同時期に定めたものですが、時代や外部環境の変化に左右されない「SUBARUらしさ」を深化させ、SUBARUブランドをさらに高めていくためには必須の提供価値と認識しています。ありたい姿は「笑顔をつくる会社」です。これは2017年に株式会社SUBARUに社名変更した際に定めたものですが、SUBARUのお客様の振る舞いから教えられたことでもあります。 これらに基づいて、SUBARUを自動車事業と航空宇宙事業におけるグローバルブランドとして持続的に成長させ、中長期的な企業価値を向上させていきます。