三菱電機株式会社 交通事業の『【恵那/WEB面接可】次世代高速鉄道向け機器の製造設備・品質管理システム開発業務 【伊丹製作所】』の求人情報

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【恵那/WEB面接可】次世代高速鉄道向け機器の製造設備・品質管理システム開発業務 【伊丹製作所】

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<新型コロナウィルス対策実施中>
選考を受けていただく方の健康面を考え、WEB面接を実施中です。
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●採用背景
伊丹製作所は交通事業の中核製作所として、快適で信頼できる安全・安定輸送を実現する車両システムの開発・製造を手がけております。当社は、最新のパワーエレクトロニクス技術を駆使した推進制御システム、車両の頭脳となる列車情報管理装置(TCMS)、乗客サービス向上に寄与するトレインビジョンから、鉄道の安全を確保する信号システム・ブレーキシステム等を提供しています。

鉄道は環境問題への意識の高まりから、鉄道輸送は低炭素社会の交通インフラとして脚光を浴びております。また、コロナ影響で鉄道市場一時的に縮小傾向がありますが、自動運転化など新たな試みが計画されており将来性のある市場です。

その中でも、今回は次世代高速鉄道向けの関連機器製造が急速に進んでいる関係で、それに合わせて即戦力となる技術スタッフの確保が急務となっています。社会インフラ機器の製造に興味のあるエンジニアの方を募集しております。

★伊丹製作所について
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/itami/


●配属先
恵那工場 技術課

●配属先ミッション
【伊丹製作所 恵那工場】
次世代高速鉄道向けインフラ機器の製造

【技術課】
生産設備・システムの開発・改善・保全業務

●業務内容
次世代高速鉄道向け機器を製造している生産設備開発・改善・保全業務、および生産管理システム開発・保守業務をご担当いただきます。

具体的には
・次世代高速鉄道向け生産設備の開発から改善、保全業務にいたる、生産設備を主軸とした製造基盤の構築/管理
・生産設備から出力される各種データの収集/分析/管理をおこなう、設備管理システムの開発/改善/保全業務
・生産工程から出力される製品製造情報の収集/分析/管理をおこなう、品質管理システムの開発/改善/保全業務


・SQL
・VisualBasic、C#
・Python

●業務の魅力
・最先端の次世代高速車両用電機機器を生産している工場の、生産設備・生産システムの構築から保全にいたる広い業務範囲で活躍いただけます。
・最先端の次世代高速車両を世界初として製造し、社会や人々の移動に大きく貢献していきます。世界的にも他社では製造していない最先端の機器を大量生産している工場で活躍いただける環境が整っております。

●キャリアアップイメージ
担当する次世代高速車両向け機器の生産設備・システムの開発・改善・保全業務にて経験を積み、工場内外の設備やシステムへの水平展開、キャリアアップが可能です。
また、経験を積まれた後にグループリーダーや管理職への昇進、マネージメント業務に従事することも可能です。

●労働環境
・平均残業時間:35時間/月

★車両情報システムにかかわる製品情報
https://www.mitsubishielectric.co.jp/society/traffic/products/train/


★三菱電機㈱ 社会システム事業本部 中途採用サイト
https://recruiting-site.jp/s/mitsubishi-itm

勤務地

岐阜県恵那市

応募資格

登録資格:
●必須
以下、いずれかの経験のある方
・生産設備/機械の保全業務
・生産設備/システムの開発

●尚可
・電気・機械・ソフトウエアの知識に精通した方
・パソコン・データサーバーの構成・保守管理に精通した方

●求める人物像
・周囲の人と協調して業務をこなし、双方向のコミュニケーションが取れる方
・まじめに業務に取り組める方
・物事に対して探求心があり、技術的思考に基づいた分析や検証を主体的に推進できる方

待遇

【勤務条件】
■雇用形態:正社員
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無)
■賃金形態:月給制
■月給:35万円~
■想定年収:450万円 ~ 840万円(経験・役割等による)
■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)
■賃金改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■退職金:有
■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、など

【就業時間】
■就業時間:8:30~17:00
■所定労働時間:7時間45分(休憩45分)
■フレックスタイム制:有

【休日】
■年間休日:124日(2022年度実績)
 ※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
■年次有給休暇:20日~25日
 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。
■その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり

【その他】
■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など

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三菱電機株式会社 交通事業

岐阜県恵那市 機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連 ( 機械・電気・電子系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

エレクトロニクス、エネルギー、宇宙、通信、家電、半導体など、あらゆる電気機器の開発・製造・販売 ※三菱電機はホームエレクトロニクスから通信機器、プラントなどの多彩なインフラ、さらに国家プロジェクトの宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野を網羅している総合電機メーカーです。先端分野で培った様々な技術を融合させて、より快適な社会、新しい時代を切り拓くために、常に挑戦し続けています。

設立
1921年1月15日
本社 所在地
東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
伊丹製作所 所在地
兵庫県尼崎市塚口本町八丁目1番1号
代表者
漆間 啓 (2021年7月28日就任)
資本金
175,820百万円

技術の総合力で、世界市場へ加速

現在、世界39ヵ国に関係会社を150社以上有しており、社員はグループ全体で13万人以上に上ります。 1921年の創業以来、新しい価値の創造に取り組んできた三菱電機は、今、国内のみならず、海外市場において、売上を拡大し続けています。 遅くとも2020年までには、全世界での売上高5兆円以上の達成を目標としており、そのうち約半分は海外売上となる見込み。 技術力と12のコア事業を武器に、世界の三菱電機として、社会課題の解決に取り組んでいきます。 それを実現するのは、これまで三菱電機が培ってきた技術ノウハウと、新しく仲間となってくださる方が生み出す総合力です。