京セラ株式会社の『■セキュリティエンジニア』の求人情報

採用ホームページと連動した求人情報のため、求人サイトを介さずに、直接、企業のエントリーフォームに応募ができ、採用担当者がアナタの応募情報を確認します

■セキュリティエンジニア

京セラは、ファインセラミックスを中心とする素材・部品メーカーとして1959年に京都で設立し、以降、半導体部品、電子部品や携帯電話、太陽光発電システムなど、事業領域を広げ、現在では、連結売上高1兆5,000億円を超えるグローバル企業へと成長し、世界30カ国以上に約230のグループ会社を有しています。

仕事内容
■SIRT
・社内のPC端末、サーバー、NWトラフィックのリスクの検知・調査・対処を行う。また予防策の検討をSIRTチームと実施する。

■セキュリティ情報管理
・グループ会社も含めたセキュリティ関連規定の検討、監査を実施する。
応募資格
【必須経験・資格】
・ITの基礎知識・経験
 サーバ、システムの構築・運用・管理の経験
 プログラム言語の経験、WEBアプリケーション開発経験
・情報セキュリティ技術の一般的知識(認証・暗号・侵入防止等)

【歓迎する経験】
・プロジェクトリーダ・マネジメントの経験
・セキュリティ関連業務5年以上の実務経験
・情報処理技術者試験(情報処理安全確保支援士)
・ビジネスレベルの英語力
※ご経験の業界は問いません
部門の紹介
外部からのサイバー攻撃、マルウェアの侵入検知、内部の不審な操作等、常に状況を監視し外部のSOCと連携して、判定・対処を行います。情報セキュリティの問題は企業としての経営課題であるという認識から、リスクの発生時には、トップとの情報共有を行いながら対処を行います。
また、海外グループ会社へのリスク事項の共有、対処の指示等を行います。
サプライチェーンも含めた情報管理規定の策定を進め、運用・教育を進めるのも私たちの役割です。
募集背景
サイバーセキュリティの世界では常に新しい脆弱性をついた攻撃や、最新技術を応用した侵入が試みられています。
グループ会社のKCCSではセキュリティソリューションをビジネスとしており、そのメンバーとも連携を取り、グループ内の情報を守っています。
我々の能力や判断が企業の存続を守っている、という使命感を持ったエンジニアの応募を期待しています。
募集部門からのメッセージ

京セラでは、これまでアメーバ経営で培ってきた、それぞれのプロダクトラインの技術力と経営力を、全社レベルでのデジタル化により、一層強固にする戦略を実践しています。
その為には、デジタル化による直接的な改善効果で満足するのではなく、ITの力によって、今以上に新たな発想やイノベーションが興る風土に高めていく事が最終目的です。

これまで社内のIT部門は、社内では目立たない存在でしたが、営業・製造現場でのさらなるデジタル化が求められていく中、我々が会社の競争力を左右する立場になってきました。

実際に営業・製造現場のメンバーと協力し部門横断的なプロジェクトに参画することで、デジタル化の効果が業績に貢献する事、そして何より会社の風土が変わっていく事を体感できる仕事です。



【職種 / 募集ポジション】
■セキュリティエンジニア

【雇用形態】
正社員

【給与】
応相談「採用基本情報」をご確認下さい

【勤務地】
612-8501 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
地図で確認京都本社
※近鉄・地下鉄「竹田駅」よりバス
(最寄りのバス停は「パルスプラザ前」)

【勤務時間】
8:45~17:30
※実働7時間45分

求人企業の応募フォームに直接応募できます

京セラ株式会社

京都府京都市 セキュリティエンジニア ( IT・システムエンジニア・開発・運用系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

ファインセラミック部品、半導体関連部品、電子部品、切削工具、太陽光発電システム、宝飾品、セラミックキッチン・日用品、通信機器の製造・販売。

本社所在地
〒612-8501 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
設立
1959年4月1日
代表者名
代表取締役社長 谷本 秀夫
資本金
1,157億300万円(2020年3月期)
売上高(連結)
1兆5,990億5,300万円(2020年3月期)※連結
従業員数
75,505名 (持分法適用子会社、持分法適用関連会社は除く。2020年3月31日現在)

応募者のみなさまへ

京セラは1959年の創業以来、世界一を目指して成長してきた会社です。その間、新しい製品開発、新しい事業へと発展していく中であらたに多くの仲間をむかえ今日があります。 およそ60年という会社の歴史の中で、日々チャレンジをすることをモットーにこれまで歩んできました。そこには一人で物事を成し遂げるのではなく、仲間が助け合い日々の成長を確かめ合ってきました。伝統もあり、大切に残していきたいものもあります。そして、次の成長のためには新しいチャレンジも必要です。いま京セラは次の成長に向け変わろうとしています。何事にも前向きな精神でいっしょにチャレンジしてくれる仲間を求めています。これまでのキャリアを活かし、新しい京セラを一緒に築いていきましょう。