本田技研工業 株式会社の『施設管理（四輪完成車工場/鈴鹿製作所）』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

Honda完成車製造領域におけるマザー工場「鈴鹿製作所」全体の施設管理業務および企画/推進業務を担当します。

【具体的には】
以下、施設管理業務全般をご担当いただく可能性がございます。
・工場施設の建築計画（新築・増築・改修）立案と推進
・鈴鹿製作所施設の維持、保全業務
・関係部門、建築設計事務所、工事施工業者等との折衝
・上記に関わる書類作成（見積り査定や発注仕様書、発注手続き等）
・保全工事の立案、推進、工事現場立会い　等
※将来的にはオールホンダ施設管理領域メンバーとしてカーボンニュートラルに向けた、スマートファクトリー企画、推進への参画の可能性もあります。

【やりがい、魅力】
・鈴鹿製作所はHonda国内最大の四輪生産工場であり、国内販売台数No.1のN-BOXも製造しています。
　年間53万台の能力を有する鈴鹿製作所の「高効率安定生産サポートを行い120％の満足度に貢献する」というミッションに一緒に挑戦してみませんか。
・鈴鹿製作所は主要拠点ならではの大型施設を揃えており、多種多様な施設管理の知見を身に着けることができます。

【キャリアパス】
まずは担当領域の施設管理をご経験いただき、その後は国内を含むグローバルに活躍できる人材になっていただくことを期待しています。特に電動化、EV化の影響から全社組織を横断したインパクトの大きい建築関連プロジェクトに携わる可能性がございます。

【募集の背景】
世界各地で研究開発・生産・販売の機能を保持し、地域に根を下ろしたグローバル展開を推進してきたHonda。
さらなるグローバル展開に向け、Hondaのものづくりを支える製造組織を強化し、独創的な技術で新しい価値を創造していきます。
ものづくりの最前線で、世界中のより多くのお客様に喜びをお届けするため、Hondaの想いに共感していただける仲間を募集します。
自動車業界に限らず、他業界でのご経験・専門性を有する方も大歓迎です。

【職場環境・風土】
Hondaは「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。

◆Hondaの社風・働き方
・Hondaフィロソフィーとは
・仕事と育児の両立実現に向けた軌跡
・[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー

◆参考リンク
・中途採用募集職種一覧

勤務地

●本田技研工業（株）
・鈴鹿製作所（三重県鈴鹿市）
※上記は、初任地となります。
　その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

応募資格

【求める資格・経験・スキル】
1級、2級建築士の資格をお持ちの方

【あれば望ましい資格・経験・スキル】
・1級建築施工管理技士の資格
・CADを使用した図面作成経験　
・建築設計もしくは施工管理の実務経験
・建築物等の新規導入経験
・建物の維持保全業務

【求める人物像】
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
●様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方
●明るく主体的に行動することのできる方

待遇

待遇・福利厚生（受動喫煙防止措置含む）

■休日・休暇
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・平均有休取得日数19.5日（2021年度）
・年間休日121日
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、出生休暇…3日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

■各種手当
・通勤手当
・在宅勤務手当
・賞与　
・残業代全額支給

■福利厚生
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有
・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・食堂施設、食事補助

■育児・介護サポート
・育児・介護手当
・在宅勤務
・短時間勤務
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり
・育児費用補助
・社内託児所（和光/栃木）
・介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり