ダイハツ工業株式会社の『【大阪】社内業務監査・コンプライアンス推進担当_C449』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

【業務内容】
企業文化の醸成とグループ価値の向上に寄与することを目的に、社内各部門や関係会社と課題を共有し、改善活動を支援します。社会的要請を意識しながら、相手に寄り添い、共に学びながら監査を進めます。

■業務概要
内部監査業務全般を担当し、以下の監査を実施します。
・業務監査
経理、購買、労務などの社内業務が法令や社内規則に則って適切に運用されているかを確認し、改善提案を行います。
対象分野：管理、生産、技術など

・テーマ監査
リスクが高いと判断される領域や社会的関心の高いテーマについて、深掘りした監査を実施します。
※テーマ設定から監査計画、実施までを一貫して担当します。

・定例監査
AEO（税関業務）、FTA（自由貿易協定）、COP（車両完成検査）など、毎年定期的に実施する監査を担当します。

■監査の流れ
①計画フェーズ
監査テーマの設定、範囲の決定、監査計画の立案

②実施フェーズ
現場での監査、ヒアリング、資料確認

③報告フェーズ
監査結果のまとめ、被監査部門へのフィードバック

④フォローアップフェーズ
改善提案の実施状況の確認

業務は基本的にチームで進めています。将来的には海外子会社や販売会社も監査対象に含め、領域ごとに人員を配置する体制を目指しています。
内部監査経験がなくても、内部監査の考え方の基礎や進め方などは、初期導入教育や社外研修、実務経験などを通じて独り立ちできるようサポートします。
※ご希望や適性に応じて、Sox監査を担当いただく可能性もございます。


【入社後のキャリアパス】
一定期間経験を積んでいただいた後、数年後にはゼネラリストとして得意分野を生かした部署へのローテーションを考えています。監査部門での経験は内部監査部門に限定せず、将来的には社内の様々な部署へのキャリアパスが開かれています。


【仕事のやりがい、魅力】
・自身のこれまでのキャリアに関わらず、監査を通じて「コンプライアンス」「法令法規」等を基準に知識を広げることができます
・立場や部署に関わりなく社内の様々な部署の仕事を学ぶことと、幅広い分野の方々と関係を深められます
・自らの意見具申がダイレクトに社内の業務改善につながります
・会社全体を見渡す視点が身につき、将来のキャリアに活かせます


【働き方】
残業時間：10～20時間/月　程度
在宅勤務：一定経験を積んでいただいた後は、業務状況に応じて可能（週１～２日程度）


【募集背景】
監査体制の強化を図るべく、会社として監査の重要性を改めて認識し、監査の質と信頼性を高める取り組みを進めています。この取り組みを推進するためには、新たな視点や広い知見を持つ方々との協働が不可欠です。特に、社内の価値観や常識と異なる幅広い視野や社会的常識を持つ人材の参画を歓迎しており、監査の枠組みをより強固なものへと進化させていきたいと考えています。

勤務地

大阪府 池田市（本社）
※入社後は記載された勤務地で業務を担っていただきます。将来的に個々の適性や希望を考慮し、当社やグループ会社すべての拠点へ異動の可能性があります。

応募資格

【必須要件（MUST）】
以下の分野でいずれかもしくは複数の部門で3年以上経験されている方
・IT（システム企画もしくは運用の経験ありが望ましい。情報セキュリティの知見等、導入面での検討ができる方）
・経理

【歓迎要件（WANT）】
・前職において、SOX監査・内部監査の受審経験を持つ方
・IT活用、データ分析の心得のある方
・今後のキャリアをエキスパートではなくゼネラリストとして広げたい方

【求める人物像】
・常識的な思考で粘り強く誠実に他人と対話ができる方
・改善志向で業務を前向きに進める思考を持つ方
・謙虚な姿勢で被監査部門に寄り添い、現地現物で職場の実態を把握・理解できる方

待遇

【ポジション】
正社員（期間の定め無し）試用期間あり（６ヵ月）

【給与】
2025年度新卒初任給
博士卒／290,000円
修士卒／270,000円
学部卒／250,000円
高専・短大卒／211,800円
高校卒／198,000円
※経験、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします


大卒、残業手当月平均20時間の場合
・30歳（既婚・子供1人）／670万円
・35歳（既婚・子供2人）／770万円
※賞与は5.4ヶ月想定

【諸手当】
時間外勤務手当、家族手当、通勤交通費など

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（7、12月）

【社会保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【福利厚生】
財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、
自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、 社員クラブ、診療所、保養所など

【勤務時間】
フレックスタイム制（日当り7時間45分、コアタイム無し）
標準時間　始業8:45－終業17:30

【休日・休暇】
完全週休2日制（土曜・日曜）
ＧＷ・夏期・年末年始連休の大型連休あり、年間121日
年次有給休暇　基本入社翌月から付与（日数は規定による）
※入社2月と3月は5月付与
育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇　他

【その他】
敷地内全面禁煙