株式会社アイシンの『ＩＴエンジニア（社内ＳＥ）ＤＸ推進、ＩＴ企画・ＩｏＴ／愛知C31』の求人情報｜中途採用の求人情報は、JOB Change

【お任せする業務】
・生産技術領域におけるＤＸ推進により質の高い最短開発・生準プロセスの実現とデジタルツイン、ＩｏＴ、ＡＩ、シミュレーションなどの最新技術を用いて全体最適化するプロジェクトにご参加いただきます。
・グループ会社含めた生産技術領域のＤＸ活動の企画・推進をご担当いただきます。

●具体的には
・生産技術領域でのＤＸ推進
・ＰＬＭ・ＢＯＰを中心としたシステム企画・開発・導入
・ＩｏＴと連携したデジタルツイン企画・開発・導入
・生産技術領域のデジタルエンジニアリングとの連携
・各部署のユーザーと折衝しながら企画・要件定義・開発・導入などを担当

●使用言語、環境、ツール等
・言語　Ｃ＃、java、Python,HTML
・データベース　MSSQL
・Office(Excel、Word、PowerPoint)

【組織のミッション】
＊生産革新推進部
・私たちは、“スマートファクトリー”の実現でものづくりの未来を変えます生産革新により”ものづくり”の場を変革し、誰もが安心・快適に働ける生産現場を提供します。

＊デジタルエンジニアリング推進室
・私たちは、“デジタル”を活用した業務改革でものづくりに無限の可能性を提供します！
デジタル化の追求により生産準備プロセスを変革し新たな価値を創出するスピードを向上します(5年後,10年後の未来を予測しより良い環境を構築し新しい価値を生み出していくことが私たちの使命です)　　

【募集背景】
・私たちは、生産革新により”ものづくり”の場を変革し、誰もが安心・快適に働ける環境を目指しています
　その手段として工場の「スマートファクトリー化」を推進しています。　ものづくり分野のサイバー(バーチャル)とフィジカル（リアル)の連携により、生産技術開発の加速とプロセス変革による競争力のある”ものづくり”の実現に向け、デジタルで貢献できる「ものづくりプラットフォーム開発」が急務です。
　そのため、ものづくりの世界をデジタルで変革させていく人材を必要としてます。

【キャリアパス】
・数年後には、生産技術領域のＤＸ推進テーマのリーダーとして部下を１～２名持ち、更なるレベルアップに向けたＤＸ推進を担っていただけることを期待しています。

【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
・デジタルツイン、ＩｏＴ、ＡＩ、シミュレーションの最新技術に常に携われます。
・自分のアイデアを具現化してテーマ提案、企画推進ができます。
・職場に寄り添い、職場の中でニーズに沿った企画構想・開発が推進できます。
・変化やスピードを楽しみ、率先して物事を進めることや、新たな挑戦を楽しめます。

●製品・サービスの魅力
・多岐にわたる商品群の生産技術ノウハウと世界各拠点にある生産工場をターゲットとした最新デジタルエンジニアリングツールとスマートファクトリー化に携われます。
　また、ＩＴシステムは生産技術ノウハウを反映した独自開発による技術的優位性を保有しています。

●体制・教育
・スキルアップ研修
・社外セミナー

●職場環境
・業界最先端の多くのデジタルツールが揃っています
・月平均残業時間：10時間
・リモートワーク実施率：50％以下

■その他の情報
株式会社アイシンについては、公式企業サイト
AISIN　CROSS　アイシンの人と働くを伝えるオウンドメディア

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生産技術の先行開発

勤務地

安城ものづくりセンター（愛知県安城市）
●最寄駅
①三河安城駅（JR名古屋駅から約10分）※新幹線
②安城駅（JR名古屋駅から約35分）
③南桜井駅（名鉄名古屋駅から約40分）

●アクセス
①三河安城駅から車で約25分
②安城駅から車で約20分
③南桜井駅から徒歩約5分

応募資格

【必須】
　・情報システムの企画構想・開発・導入・維持管理などのご経験
　・各職場とのコミュニケーション能力

【歓迎】
　・情報処理関連の資格
　・プログラム開発（言語不問）
　・ＡＩ・データサイエンス分野のご経験
　・ＣＡＤ・ＣＡＥなどのデジタルツールスキル

待遇

【給与】
・月給 250000円～
・想定年収 450万円～1000万円
年収例
◎750万円/35歳（月給41万円　賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず）
◎580万円/30歳（月給32万円　賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず）
※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。
・残業代全額支給

【休日・休暇】
・年間121日
・完全週休2日制（土・日）
・春季休暇（9日）
・夏季休暇（9日）
・年末年始休暇（11日）
・慶弔休暇
・永年勤続休暇
・年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給
・有休消化率100%
・産休育休制度あり

【福利厚生】
・家族手当18歳以下の子供　扶養一人につき20000円
・通勤手当公共交通機関利用（全額支給）、自家用車利用（規定額支給）
・退職金あり
・加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・寮社宅あり
・研修あり
・持ち株会制度
・有給休暇
・介護休業
・公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援
・財形貯蓄制度
・社員食堂
・個人年金など（従業員拠出）への補助あり
・その他制度 保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金

【働き方】
・短時間勤務制度
・在宅勤務制度
・フレックスタイム制度
・服装自由（オフィスカジュアル推奨）
・禁煙オフィス
・リモートワーク

【面接について】
・正社員採用
・リモート面接/Web面接/オンライン面接
・対面面接次交通費支給