ソフトバンク・テクノロジー株式会社の『【新宿本社勤務】Webサイト改修・運用◆リーダー候補(デジタルマーケティング領域)』の求人情報

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【新宿本社勤務】Webサイト改修・運用◆リーダー候補(デジタルマーケティング領域)

【募集背景】
案件の増加に伴う体制強化のため、メンバーを引っぱっていく次期リーダーを募集いたします!

【ポジション概要】
~誰もが知っているナショナルクライアントのマーケティング活動を強力に支援~

大企業向けマーケティングプラットフォームの導入とサイト分析を軸としたサービスを展開し、お客様のサイトの最適化を担う当事業部にて、改修・運用業務をお任せします。
当社の注力事業である「デジタルマーケティング」に携わるため、事業の成長に直結する重要なポジションです。

【具体的な業務内容】
・アクセス解析ツール導入のための開発・運用
・コンテンツ最適化ツール導入のための開発・運用

アクセス解析ツールとは…Webサイトにおける行動履歴を分析することで、サイトの運営状況を把握します。
“どうしたらより多くの顧客をサイトへ連れてくることが出来るか”“サイトを訪れたユーザーが企業側のシナリオ通りにサイト内を回遊してもらえているか”
“ユーザーは何を求めてサイトへ訪問してきたのか”など

コンテンツ最適化ツールとは…アクセス解析ツールにより分析したデータを元にユーザーに応じて、表示するコンテンツを出し分けすることで最適化を図ります。
”どのコンテンツを表示するのが、最もゴールへたどり着かせることができるのか””ユーザごとに興味があるコンテンツを表示させることで、より多くのユーザにゴールへたどり着かせる”など

【使用ツール】
Adobe Analytics、Adobe Target

【強み】
SIerの強みを活かし、ツール単体では実現できない要件を当社独自の技術を取り入れることにより実現させ、
お客様のご要望以上のサービスを提供しています。

【案件について】
エンタープライズ企業のマーケティング部門がお客様です。常時50件以上の案件を少数精鋭で対応しています。

【キャリアパス】
まずは、プロジェクトメンバーの一員として、デジタルマーケティングの導入開発・運用に携わっていただき、
ゆくゆくはプロジェクトマネージャーにステップアップ、プロジェクトの指揮をお任せします。
技術に特化したコンサルタントとして、ステップアップすることも可能です。

【やりがい】
・市場で急成長しているデジタルマーケティング業務に携わっていただくことで、最新の技術に触れることができます。
・クライアントと直接折衝するため、クライアントに直接、最適化などのご提案していただくことも可能です。
・提案した内容が導入後にどのような結果になったのかまでを把握することができます。

勤務地

勤務地:本社(東京都新宿区)
配属先:技術統括データソリューション本部

応募資格

【必須】
・HTML、Javascriptの開発経験3年以上
・Javascriptのデバッグ作業ができること
・一人で設計書などの資料からテスト項目書を作成、単体テストができること
・単体テストで発見したバグの原因を調査できること

【歓迎】
・Adobe Analytics、Adobe Targetのインプリ経験
・ウェブサイトの構築経験
・ターゲティングツールの経験
・ウェブサイトのウェブ解析・運用の経験

【求める人物像】
・Webマーケティングに興味がある方
・最新技術に関する向上心が強い方
・臨機応変に自らの判断で行動できる方

待遇

497~710万円程度
※時間外手当(平均35h相当)含む

福利厚生についてはこちらをご覧ください
http://www.softbanktech.co.jp/corp/recruit/pay/

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ソフトバンク・テクノロジー株式会社

東京都新宿区 システムエンジニア(SE)・プログラマ ( IT・SE・開発・運用系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

◎イービジネスサービス/企業のe-Businessを支援するソリューション & サービスの提供 ◎クラウドソリューション/企業のCloud化を支援するソリューション & サービス ◎ビジネスディベロップメント

設立年月日
1990年10月16日
代表者
代表取締役社長 CEO 阿多 親市
資本金
664百万円(2016年3月末現在)
上場市場
東証一部( 証券コード : 4726  証券所属 : 情報・通信業 )
従業員数
858名(連結 2016年3月末現在)

ソフトバンク・グループの一員として実力を生かせる環境があります。

革新的なビジネス展開とドラスティックな企業運営で知られるソフトバンク・グループの中で、当社の大きな特徴は技術エキスパート会社ならではの“じっくりと実績を積み上げる文化”を持つことです。 当社の社風はエンジニアを育て、社内に着実に技術リソースを蓄積しようという極めて堅実なものです。安心して働ける環境のもと、ソフトバンク・グループの一員として全力を発揮できるという、大きなチャンスをご用意してお待ちしています。