株式会社リクルートコミュニケーションズの『プロダクトマネジメント(派遣ビジネス領域)』の求人情報

採用ホームページと連動した求人情報のため、求人サイトを介さずに、直接、企業のエントリーフォームに応募ができ、採用担当者がアナタの応募情報を確認します

プロダクトマネジメント(派遣ビジネス領域)

■問題解決のプロとしてクライアントが気づいていない上流の課題を特定し、クライアントが抱えている課題に対してソリューションの提案と施策を考えていただきます。
■リクルートグループの競争優位を生み出すために、データドリブン型の行動最適化を推進していただきます。

具体的には…
・クライアント課題におけるソリューション提案と施策の実行
・各レイヤーに応じて(現場、マネジメント)必要な業務設計の起案と実行
・現場の担当者を巻き込んだ新規業務の推進
・各種報告資料の作成

法改正により、営業フロー、フォロープロセスが大きく変わっていく中で、どのようなプロセスが最適かをデータをもとに考えていきます。
例えば、直接営業を行うのではなく、電話やメールでの営業に切り替えるとなったとき「いつ・だれに・どのように営業を行うか」のプロセス設計を行って、最適なリソース差配を考えていきます。
業態全体の仕組みが変わっていく中、最適なプロセスはなにか、新たなスキームをつくる必要はないのか等を考えていただくポジションです。

【このポジションの魅力】
・領域横断でソリューションを展開しているので、新たなプロセスやスキームを他領域でも展開できるチャンスがあります。
・法改正や市況により構造が変わっていく中で、新たななビジネスを形にし、動かしていきたい人たちが活躍できるフィールドがあります。
・部長や役員などハイレイヤーの人たちとコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくことができます。

勤務地

東京(東京駅近郊等)

応募資格

【MUST】
・定量的に物事を分析・判断し、課題解決をした経験がある方
・Excelは基本関数を使いこなせ、PPTでの資料作成が可能な方
・現状を変えることや新しい取り組みを「楽しい」と思える志向性を保持している方
・成長意欲が高く、不足スキルを自ら習得しようとする基本的な学習意欲と行動力を保持している方
・チーム協業の必要性を理解しており、自らチームに働きかけができる方

【WANT】
・帰納法思考にとどまらず、仮説的・演繹的に課題を検討できる思考力を保持している方
・データベースに関する専門的な知見を保持している方
・経営コンサルタントなどで、大手クライアントのエグゼクティブレベルに対して助言・サポートの実績のある方

待遇

給与 月給36万8803円(基本給24万8631円+グレード手当12万0172円)
    ~49万8683円(基本給33万6190円+グレード手当16万2493円)

※グレード手当は月58時間までの超過勤務手当
※月58時間を越える時間外労働は追加で支給

【年収例】
642万円/26歳/月給36万8803円(月58時間までの超過勤務手当12万0172円を含む、月58時間を越える時間外労働は追加で支給)+賞与
876万円/35歳/月給49万8683円(月58時間までの超過勤務手当16万2493円を含む、月58時間を越える時間外労働は追加で支給)+賞与

待遇・福利厚生 給与見直し/年2回
賞与/年2回
交全給
社保完
社員持株会
社内表彰・報奨金制度/多数
超過勤務手当
休職制度
時短勤務制度
育児のための在宅勤務制度 等
休日・休暇 ★年間休日127日

週休2日/土日
祝日
有給/初年度10日※入社時より支給、入社月により異なる
慶弔
産前・産後
特別休暇
STEP休暇 ※3年毎に7~28日の長期休暇(30万円支給) 等

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株式会社リクルートコミュニケーションズ

東京都 営業・企画営業 ( 営業・電話営業系 )

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会社情報

事業内容・商品・販売先等

■クライアントへの集客ソリューション、Webマーケティング、メディア制作・宣伝、カスタマーサポートなど、今までにない新たなコミュニケーションビジネスを創造
■代表商品/ゼクシィ、リクナビNEXT、SUUMO、じゃらん、ホットペッパーなど

設立
1971年5月
本社所在地
〒104-0054 東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ
従業員数
922名(社員:570名 専門社員:6名 契約社員:285名 アルバイト:61名 /2015年4月)
資本金
1億3,000万円
代表取締役社長
清水 淳

ひとつひとつの願いを、現実に。

リクルートコミュニケーションズは、広告・マーケティングにおけるコミュニケーションビジネスを創造し磨き込むことを通じて、リクルートグループの競争優位を生み出す役割を担う会社です。